Hos ABB hjelper vi industrien med å bli mer ressurseffektiv og miljøvennlig – og hver enkelt medarbeider her bidrar til resultatene. Du vil få muligheten til å lede, få støtte til å utvikle deg og kunne være stolt av den innflytelsen vi skaper sammen. Bli med oss og bidra til å drive det som driver verden.

Denne stillingen rapporterer til:

Kapittelleder

__

Din rolle og dine ansvarsområder

I denne rollen vil du få muligheten til å fremme en kultur for kontinuerlig forbedring og styrking av teamet for å levere verdi til kunder og interessenter. Du vil lede agile team og legge til rette for samarbeid ved hjelp av agile metoder, tjenende lederskap, fasilitering og coachingferdigheter. Du vil også vise frem din ekspertise ved å fremme effektiv teamdynamikk, bygge agil modenhet og hjelpe teamet med å levere sitt beste arbeid.

Arbeidsmodellen for stillingen er: Smart Working – Hybrid

Foretrukne lokasjoner – Sverige, Finland, Italia

Denne stillingen bidrar til Enabler Agile Units.

Du vil hovedsakelig ha ansvar for:

• Å jobbe med to team parallelt og gi veiledning om anvendelsen av agile verdier, prinsipper og praksiser for å levere produkter og tjenester av høy kvalitet til kundene.
• Å sikre en omfattende forståelse av Scrum-rammeverket og skalerte agile metoder, samt at teamene følger Scrum-tankegangen, -praksisen og -retningslinjene.
• Å løfte teamet til et høyt prestasjonsnivå ved å identifisere styrker og forbedringsområder.
• Å lede Scrum-arrangementer på teamnivå, inkludert sprintplanlegging, daglig Scrum, sprintgjennomgang og sprintretrospektiv, for å sikre aktivt og verdifullt engasjement i teamet.
• Å coache, inspirere, trene og veilede teamene og fremme en positiv teamdynamikk for å sikre at teammedlemmene samarbeider effektivt både internt i teamet og med kunder og interessenter.
• Arbeide tett med produkteiere for å bidra til å håndtere produktbacklogger og sikre klar kommunikasjon av utviklingsmålene.
• Fjerne hindringer og blokkeringer som kan hemme teamets fremdrift, og sikre at teamet kan arbeide uten forstyrrelser.
• Fremme et samarbeidsorientert teammiljø og oppmuntre til diskusjoner og beslutningstaking i teamet

Vårt team

Du vil bli en del av et team (kapittel) bestående av 10 Scrum-mestere. I dette svært samarbeidsorienterte teamet, støttet av Chapter-lederen, vil du få muligheten til å knytte bånd med andre Chapter-medlemmer, få svar på spørsmålene dine, få nye innsikter, dele ideene dine, høre alternative perspektiver, jobbe med din egen utvikling og bidra til andres vekst i et trygt miljø som en gruppe. Du vil også være en del av et større globalt Agile-fellesskap på rundt 70 personer, inkludert andre Scrum-mestere, Agile-coacher, Chapter-ledere for Scrum-mestere, Agile-avdelingen og HR, hvor du vil kunne dele erfaringer og lære enda mer.

Kvalifikasjoner for stillingen:

• Du har inngående kunnskap om Agile-rammeverk og er sertifisert som Certified Scrum Master (CSM) eller Professional Scrum Master (PSM).
• Du har mer enn 10 års erfaring med Agile-leveranser, og viser avanserte ferdigheter i å jobbe som Scrum Master som støtter Agile-team.
• Du brenner for verdier som omsorg, mot, nysgjerrighet og samarbeid, og integrerer dem naturlig i ditt daglige arbeid.
• Du er fascinert av personlig utvikling og liker å hjelpe enkeltpersoner og team med å vokse.
• Du liker å jobbe samarbeidsorientert og er opptatt av å bygge sterke, samarbeidsorienterte relasjoner med kollegene dine.
• Du er innovativ når det gjelder å dele ideer og erfaringer, og er opptatt av kontinuerlig læring og utvikling.
• Du har lett for å formidle komplekse ideer på en tydelig måte og er åpen for konstruktiv kritikk.
• Du er dypt engasjert i tjenende lederskap og coaching, og veileder team med empati og myndiggjøring.
• Du er opptatt av å forstå menneskelig psykologi og gruppeinteraksjoner, og liker å bruke denne kunnskapen til å støtte teamdynamikken.

Lønns- og goderpakke

Denne stillingen er åpen for kandidater i flere land, og den endelige arbeidsplassen bestemmes ut fra den valgte kandidaten. Siden lønnen kan variere etter arbeidssted, er vi opptatt av å være åpne gjennom hele ansettelsesprosessen og vil dele detaljer om lønnsintervall, variabel lønn og fordelspakke med kandidater som går videre til første intervju.

Tilbudet vil bli skreddersydd ut fra arbeidssted, erfaring, ferdigheter og kvalifikasjoner, intern markedsposisjonering og samsvar med ABBs interne standarder.

Mer om ossDu vil bli en del av Smart Power-divisjonen innenfor ABBs forretningsområde Electrification, og bidra til et globalt Smart Transformation-program som involverer rundt 1 000 personer. ABB er en verdensledende teknologileverandør innen elektrifisering og automatisering, med fokus på å muliggjøre en mer bærekraftig og ressurseffektiv fremtid. Forretningsområdet Electrification leverer et omfattende utvalg av produkter og digitale løsninger som støtter sikker, smart og bærekraftig kraftdistribusjon.

Smart Power tilbyr avansert teknologi for smarte, tilkoblede og beskyttede strømforsyningssystemer – fra strømbrytere og koblere til motorbeskyttelse, styrings- og sikkerhetsprodukter. Med datadrevne innsikter forbedrer disse løsningene energieffektiviteten, påliteligheten og forvaltningen av elektriske anlegg.

For å bygge en renere og smartere fremtid trengs det alle slags mennesker: de nysgjerrige, de modige og de kreative. Derfor ønsker vi mennesker med alle slags bakgrunner og erfaringer velkommen.

Er du klar til å gjøre en forskjell?

Søk i dag, eller besøk https://www.abb.com for å lære mer om hvordan løsningene våre påvirker hele verden.