Bedriftsbeskrivelse

AFRY tilbyr tjenester innen teknikk, design, digitalisering og rådgivning. Vi er engasjerte eksperter innen industri, energi og infrastruktur, som skaper verdi for kommende generasjoner. AFRY har global rekkevidde med dype røtter i Norden. Sammen fremskynder vi omstillingen til et mer bærekraftig samfunn.

Stillingsbeskrivelse

Vi søker deg som er relativt nyutdannet ingeniør med ett eller flere års erfaring som teknisk skribent. 

Hos AFRY blir du fast ansatt som konsulent, noe som gir deg tryggheten ved en stabil arbeidsgiver – samtidig som du får muligheten til å jobbe med varierte oppdrag hos mange forskjellige kunder. Vi samarbeider med bedrifter innen flere bransjer, noe som gir deg muligheten til å utvikle deg innen for eksempel forsvarsindustrien.

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har en genuin interesse for teknikk og pedagogikk – og som har lett for å uttrykke deg skriftlig på både svensk og engelsk. 

Du er strukturert, nøyaktig og trives med å jobbe i team, men har også en sterk egen drivkraft og evne til selvstendig å finne informasjon for å drive arbeidet ditt fremover. 

Fremfor alt søker vi en kollega som ønsker å bidra til et positivt arbeidsmiljø der vi deler vår kunnskap, støtter hverandre og verdsetter samarbeid. Å forstå kundenes behov og fokusere på å løse utfordringene deres er en selvfølge i vår hverdag. 

Kravprofil – Teknisk skribent 

Vi ser for oss at du har: 

• Gode kunnskaper i Microsoft Office, spesielt PowerPoint 

• Erfaring med teknisk dokumentasjon 

• Grunnleggende evne til å lese og forstå tekniske tegninger 

• Gode kunnskaper i engelsk, særlig når det gjelder teknisk dokumentasjon 

• Gode datakunnskaper og erfaring med bildebehandling 

• Mulighet til å gjennomgå og bestå sikkerhetsklarering, inkludert registerkontroll 

En fordel: 

• Erfaring fra produksjonsindustrien 

• Erfaring med dokumenthåndtering og kravstyring 

• Erfaring med AI-baserte verktøy for effektivisering av dokumentasjonsarbeidet 

Ytterligere informasjon

Vi tilbyr deg et fleksibelt arbeidsmiljø med stor frihet og ansvar, fordi vi forstår at alles liv ser forskjellig ut og innser viktigheten av å ha en god balanse mellom jobb og fritid. Hos AFRY har vi en sterk lagånd som preges av kunnskapsdeling og kompetanseutvikling gjennom interne og eksterne opplæringsprogrammer samt individuelle utviklingsplaner. 

I tillegg tilbyr vi deg et generøst årlig helse- og fritidsbidrag, bedriftshelsetjeneste, tjenestepensjon samt medlemskap i vår fantastiske personalforening Club AFRY. Her arrangerer vi morsomme aktiviteter som skiturer, veiledede treningsøkter, hytteutleie, gjestforedrag og mye, mye mer! 

For spørsmål om stillingen, kontakt Helena Gulis, teamleder for teknisk kommunikasjon, helena.gulis@afry.com (mailto:helena.gulis@afry.com) 

For spørsmål om rekrutteringsprosessen, kontakt Fanny Sjödell, rekrutteringspartner, fanny.sjodell@afry.com (mailto:fanny.sjodell@afry.com) 

For alle rekrutteringer hos AFRY gjennomføres det alltid en ID-kontroll, referansesjekk og verifisering av utdanning som en del av prosessen. 

Vi kan ikke motta søknader via e-post. Vi ser frem til å motta søknaden din senest 13. november! 

Vi ber om at bemannings- og rekrutteringsbyråer samt selgere av ytterligere stillingsannonser avstår fra direkte kontakt. 

Hos AFRY driver vi frem endring i alt vi gjør. Vi mener at endring skjer når dristige ideer møtes, når vi samarbeider, skaper innovasjon og omfavner kreative løsninger – det er slik vi skaper fremtiden. Vi søker kontinuerlig etter kvalifiserte kandidater som ønsker å bli en del av våre inkluderende team rundt om i verden. Bli en del av oss og fremskynd den grønne omstillingen