Bedriftsbeskrivelse

AFRY tilbyr tjenester innen teknikk, design, digitalisering og rådgivning. Vi er engasjerte eksperter innen industri, energi og infrastruktur, som skaper verdi for fremtidige generasjoner. AFRY har global rekkevidde med dype røtter i Norden. Sammen fremskynder vi omstillingen til et mer bærekraftig samfunn.

Stillingsbeskrivelse

Vi søker nå en seksjonsleder til vår automatiseringsvirksomhet i Umeå! Her får du muligheten til å ta over en velfungerende virksomhet med etablerte kundeforhold, kompetente medarbeidere og en stabil prosjektvirksomhet som står på et solid fundament.

I rollen som seksjonsleder har du helhetsansvar for virksomheten din, der du leder og videreutvikler et team på rundt 30 automatiseringsingeniører og spesialister. Din oppgave blir å styrke den eksisterende kulturen og strukturen, samtidig som du driver videreutviklingen av både medarbeiderne og virksomheten. Gjennom et tilstedeværende og engasjerende lederskap skaper du forutsetninger for trivsel, ytelse og langsiktig kompetanseutvikling i gruppen.

Stillingen innebærer et tett samarbeid med kunder innen industrien i nærområdet, der du sammen med teamet ditt leverer kvalifiserte automatiseringsløsninger og prosjektoppdrag. Med et klart forretningsansvar jobber du aktivt med å pleie og utvikle eksisterende kundeforhold, samtidig som du identifiserer nye muligheter i regionen.

Som seksjonsleder har du ansvar for seksjonens resultater, prosjektleveranser og lønnsomhet, samt for områder som strategi, rekruttering og kompetanseforsyning. Du arbeider i en større sammenheng innen AFRY og samarbeider med andre ledere og forretningsenheter for å videreutvikle virksomheten i regionen og i Sverige.

Arbeidet foregår hovedsakelig på våre kontorer eller hos kunden, men kan delvis kombineres med hjemmearbeid ved behov.

Kvalifikasjoner

Vi søker en nysgjerrig og relasjonsorientert leder med evne til å videreutvikle en allerede velfungerende virksomhet. Du motiveres av å skape gode forutsetninger for dine medarbeidere og har en genuin interesse for å utvikle både mennesker og virksomheten over tid. Med en lydhør og relasjonsbyggende arbeidsstil skaper du tillit både i teamet og i kundeforholdene.

Du er forretningsorientert og har forståelse for hva som kreves for å drive en lønnsom prosjektvirksomhet. Samtidig er du nysgjerrig og fremtidsrettet, med evne til å se muligheter for videreutvikling og forbedring. Du trives i en rolle der du får kombinere struktur og langsiktighet med et operativt engasjement i hverdagen.

Vi ser gjerne at du har følgende erfaringer og kompetanse:

• Høyere utdanning eller sivilingeniørutdanning, alternativt tilsvarende erfaring innen relevant område
• Erfaring med ledelse, enten med personalansvar eller som prosjektleder
• Bakgrunn innen automatisering, industri eller tilgrensende tekniske områder med tilknytning til prosjektleveranser
• Erfaring med å jobbe med kundeforhold, forretningsutvikling og salg
• Vant til å jobbe med budsjett, resultater og oppfølging
• Svært gode kunnskaper i svensk og engelsk, både muntlig og skriftlig
• B-førerkort, da kundebesøk i nærområdet er en naturlig del av stillingen

Hvis vi ut fra kravprofilen ser at dine kunnskaper og din yrkeserfaring kan passe for oss, vil vi bruke tester som et neste trinn for å identifisere ditt potensial. Det vil si hvor godt du samsvarer med de delene av kravprofilen som handler om personlige egenskaper og evne til problemløsning. Testene hjelper oss også med å sikre en mer treffsikker og rettferdig rekrutteringsprosess.

For alle rekrutteringer hos AFRY gjennomføres det alltid som et grunnleggende trinn en ID-kontroll, innhenting av referanser samt verifisering av utdanning. Les mer om rekrutteringsprosessen vår på: https://afry.com/sv/karriar/rekryteringsprocess (https://afry.com/sv/karriar/rekryteringsprocess)

Ytterligere informasjon

Vi tilbyr et stabilt og utviklende arbeidsmiljø der du får ta del i en veletablert virksomhet og samtidig får muligheten til å påvirke den videre utviklingen. Som leder hos oss får du tilgang til lederutvikling, et sterkt internt nettverk og støtte fra avdelinger som HR, rekruttering og salg.

I tillegg til dette tilbyr vi blant annet:

• Tariffavtale og konkurransedyktige vilkår
• Kompetanseutvikling gjennom opplæring og oppdrag
• Individuelle utviklingsplaner
• En aktiv personalforening med aktiviteter innen sport, kultur og helse

Stillingen er en fast heltidsstilling med arbeidssted i Umeå. Oppstart etter avtale. Søknadsfrist: 19.10.2026. Utvelgelsen skjer fortløpende, og stillingen kan bli besatt før søknadsfristen utløper.

Kontaktopplysninger: For spørsmål om rekrutteringsprosessen, kontakt: Anders Kristiansen, rekrutteringspartner: anders.a.kristiansen@afry.com (mailto:anders.a.kristiansen@afry.com)

Vi ønsker ikke direkte kontakt fra bemannings- og rekrutteringsbyråer eller selgere av ytterligere stillingsannonser.

Hos AFRY driver vi frem endring i alt vi gjør. Vi mener at endring skjer når dristige ideer møtes, når vi samarbeider, skaper innovasjon og omfavner kreative løsninger – det er slik vi skaper fremtiden. Vi søker kontinuerlig etter kvalifiserte kandidater som ønsker å bli en del av våre inkluderende team rundt om i verden. Bli en del av oss og fremskynd den grønne omstillingen

Hos AFRY driver vi frem endring i alt vi gjør. Vi mener at endring skjer når dristige ideer møtes, når vi samarbeider, skaper innovasjon og omfavner kreative løsninger – det er slik vi skaper fremtiden. Vi søker kontinuerlig etter kvalifiserte kandidater som ønsker å bli en del av våre inkluderende team rundt om i verden. Bli en del av oss og bidra til å fremskynde den grønne omstillingen