
Bedriftsbeskrivelse
AFRY tilbyr tjenester innen teknikk, design, digitalisering og rådgivning. Vi er engasjerte eksperter innen industri, energi og infrastruktur, og skaper verdi for kommende generasjoner.
AFRY har nordiske røtter med global rekkevidde. Våre felles prinsipper – Result driven, Client centric, Empowering og Accountable – veileder oss i hvordan vi arbeider, utvikler oss og lykkes sammen. Bli med og bidra til å fremskynde overgangen til et bærekraftig samfunn.
Stillingsbeskrivelse
Vil du skrive hovedoppgaven din innen automatisering?
AFRY Automation er en stor organisasjon innen AFRY. Med over 600 engasjerte medarbeidere i Sverige hjelper vi kundene våre med avanserte tekniske løsninger, samtidig som vi er på vei inn i en omstilling innen industrien mot en grønnere fremtid og en mer digitalisert verden. Vi ser derfor et stort behov for å rekruttere flere kompetente medarbeidere og søker nå etter deg som ønsker å skrive din avhandling hos oss.
Hensikten med oppgaven er å utvikle et verktøy eller en arbeidsmetodikk for å konvertere PLC-kode skrevet i Ladder og delvis funksjonsblokker til å bli objektorientert, for å imøtekomme dagens krav til struktur og brukervennlighet i programkoden.
Du vil få muligheten til å se nærmere på funksjoner som:
Vi ser gjerne at dette hovedoppgaven gjennomføres av to studenter. Du vil få veiledning fra AFRY, hvor en offisiell veileder vil bli tildelt.
Har du en egen idé om hvordan du ønsker å utforme oppgaven, diskuterer vi gjerne dette og ser på hvordan det kan passe inn i vår virksomhet og våre identifiserte behov fremover. Tidsplan Oppstart i februar 2027 og gjennomføring i vårsemesteret 2027. Eksamenoppgaven utføres på AFRYs kontor i Malmö, da veilederen er til stede der.
Kvalifikasjoner
Vi søker deg som planlegger å gjennomføre oppgaven din i løpet av våren 2027 og som studerer til sivilingeniør eller høyskoleingeniør innen automatisering.
Du er i sluttfasen av utdanningen din og er interessert i industriell automatisering, og har god forståelse for og interesse i å «fange opp» behov og fakta, samt å programmere en løsning ved hjelp av objektorientert koding i strukturert tekst eller funksjonsblokker. Det er en fordel hvis du har jobbet med programmering tidligere. Gode kunnskaper i svensk og engelsk er et krav.
Hovedoppgaven innen automatisering passer spesielt godt for deg som er interessert i ett eller flere av områdene nedenfor:
Ytterligere informasjon
Hovedoppgaven kan utgjøre et fantastisk grunnlag for en mulig ansettelse hos AFRY. Som ansatt hos AFRY tilbyr vi en moderne arbeidsplass i en global kontekst med fremtidsrettet tenkning og trygghet i form av tariffavtaler og personalfordeler som helse- og fritidsstøtte og en rekke sosiale aktiviteter gjennom vår personalforening, alt fra skiturer og korsang til brettspill – det er noe for alle.
Vårt arbeid med mangfold er også en kontinuerlig prosess; en blanding av personligheter og bakgrunner gjør oss enda sterkere, mer kreative og vellykkede på markedet. Vi satser på våre medarbeidere og har individuelle utviklingsplaner der du får muligheten til å delta på utviklende kurs og sertifiseringer innenfor rammen av din stilling og dine karrieremål.
Kanskje er det dette som gjør at vi rangeres som en av Sveriges mest populære arbeidsgivere?
Søknadsfrist: 10.12.2026. Vi behandler søknadene fortløpende, og stillingen kan bli besatt før søknadsfristen utløper.
I tillegg til å legge ved CV-en din, setter vi pris på at du i et personlig brev beskriver hvem du er og hva som gjør deg egnet for et hovedoppgaveprosjekt hos AFRY.
Har du spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med Ahmet, som gjerne svarer på dine spørsmål. For spørsmål om rekrutteringsprosessen er du hjertelig velkommen til å ta kontakt med Julia. Du finner kontaktopplysningene nedenfor: Ahmet Barac Market Area Manager ahmet.barac@afry.com (mailto:ahmet.barac@afry.com)
Julia Linden Talent Acquisition Partner julia.linden@afry.com (mailto:julia.linden@afry.com)
Hos AFRY driver vi frem endring i alt vi gjør. Vi mener at endring skjer når dristige ideer møtes, når vi samarbeider, skaper innovasjon og omfavner kreative løsninger – det er slik vi skaper fremtiden. Vi søker kontinuerlig etter kvalifiserte kandidater som ønsker å bli en del av våre inkluderende team rundt om i verden. Bli en del av oss og bidra til å fremskynde den grønne omstillingen