Selskapsbeskrivelse

AFRY tilbyr tjenester innen prosjektering, design, digitalisering og rådgivning. Vi er dedikerte eksperter innen industri, energi og infrastruktur, og skaper verdier for fremtidige generasjoner. AFRY har nordiske røtter med global rekkevidde. Våre felles prinsipper - resultatorientert, kundesentrert, myndiggjørende og ansvarlig - veileder oss i hvordan vi jobber, utvikler oss og lykkes sammen. Bli med oss for å akselerere overgangen til et bærekraftig samfunn.   

Jobbeskrivelse

AFRY har en lang og fremgangsrik historie i energibransjen, og innen Transmission & Distribution er vi stolte av å kunne tilby en omfattende portefølje av tjenester innen energiproduksjon, -distribusjon og -lagring. I dag er vi ca. 200 konsulenter innen elnettområdet som driver oppdrag og samarbeid både nasjonalt og internasjonalt. Vi har bred kompetanse og sammen bidrar vi til en bærekraftig energiomstilling ved å bygge ut og utvikle morgendagens strømnett.

Vi er i en ekspansiv bransje og søker nå en BAS-P/BAS-U-administrator som ønsker å bidra til energiomstillingen og forsyningssikkerheten for strøm i Sverige. I denne rollen vil du være en nøkkelperson i våre prosjekter og gjennom ditt arbeid vil du skape et sikkert arbeidsmiljø i prosjektene og for våre kunder, samt minimere risiko på arbeidsplassene og i samfunnet. Du vil jobbe tett med prosjektledere, entreprenører, kunder og tekniske spesialister, koordinere helse- og sikkerhetsspørsmål i design- og byggefasen, identifisere og forebygge risiko. Du vil sørge for at arbeidsmiljøplaner utvikles, følges og oppdateres, og at våre prosjekter oppfyller både lovkrav og sikkerhetsstandarder.

Du vil bli en del av et engasjert team og få jobbe med både store og små prosjekter i en ekspansiv og samfunnsviktig bransje. Vi er lokalisert på flere steder i Sverige, blant annet i Malmö, Göteborg, Trollhättan, Värnamo, Karlstad, Solna og Uppsala, og reisevirksomhet er vanlig i rollen.

Kvalifikasjoner

Personlige egenskaper er noe vi verdsetter høyt for at du skal trives i rollen. Vi ser etter deg som er ansvarsbevisst og som liker å ta egne initiativ. Du er ikke redd for å produsere nødvendige dokumenter og utføre de oppgavene som kreves for å drive arbeidet fremover. Du er grundig og har en god evne til å planlegge, organisere og strukturere arbeidet ditt. Ettersom rollen innebærer mange kontakter både internt og eksternt, er det viktig at du kan kommunisere godt og tydelig både muntlig og skriftlig. Du verdsetter samarbeid og å bygge gode relasjoner. Du deler gjerne din kunnskap, støtter kolleger og bidrar til et lærende miljø, eventuelt i en mentorrolle.

Videre ser vi at du har:

• Minimum 5 års erfaring fra systematisk arbeidsmiljøarbeid som BAS-P/BAS-U
• Projekterfaring hvor du har jobbet med koordinering, styring og/eller kontroll
• Relevant høyskole- eller sivilingeniørutdanning
• Utdannelse i BAS-P, BAS-U, ESA og arbeidsmiljøforskriftene eks. BAM-opplæring
• Meget gode kunnskaper i svensk i tale og skrift
• B førerkort

Har du tidligere erfaring fra kraftledningsbransjen, infrastruktur og/eller erfaring fra elsikkerhetsarbeid, kvalitetsspørsmål eller HSEQ (Helse, Miljø, Sikkerhet, Kvalitet) ser vi det som en meritt.

Da stillingen kan innebære arbeid i sikkerhetsklassifiserte områder, kan det være nødvendig med rusmiddeltest og sikkerhetssjekk før ansettelse.Ved alle ansettelser hos AFRY gjennomføres det alltid ID-kontroll, referansesjekk og verifisering av utdanning.

Ytterligere informasjon

AFRY er rangert som en av Sveriges mest populære arbeidsgivere blant ingeniører, og hos oss er du med på å utvikle innovative og bærekraftige løsninger. Vi tilbyr deg en arbeidsplass med fremtidsrettet ånd og trygghet gjennom tariffavtaler og personalgoder, som f.eks. helsetilskudd og tilleggslønn under foreldrepermisjon m.m. for alle våre ansatte. Vi verdsetter muligheter for videreutvikling både gjennom opplæring og i oppdragene våre, som passer deg og dine karrieremål. Gjennom vår personalforening Club AFRY tilbyr vi også et bredt utvalg av interessante fritidsaktiviteter og muligheten til å ha det gøy sammen med kolleger utenfor jobben i for eksempel kultur- og idrettsarrangementer, bokklubb, kor, hytteleie, sportsaktiviteter osv.

Har vi fanget din interesse? Vi håper det!

Om rekrutteringsprosessen

Hvis du går videre i denne rekrutteringsprosessen, vil vi bruke tester som et ledd i å kartlegge ditt potensial, det vil si hvor godt du matcher de delene av kravprofilen som omhandler personlige egenskaper og problemløsningsevne. Testene vil også bidra til å sikre en mer treffsikker og rettferdig rekrutteringsprosess.

Jeg blir din leder, Patrik Engstrand Kemi. For meg er det viktig å skape et arbeidsmiljø der åpenhet og personlig initiativ føles naturlig. Et miljø der alle kan bidra med sine erfaringer og personligheter, og der medvirkning og respekt er grunnlaget for at vi skal utvikle oss sammen og styrke hverandre.

Kontaktperson for spørsmål
Patrik Engstrand Kemi, Projektleder
patrik.engstrandkemi@afry.com
Følg Patrik på Linkedin her

Søknadsfristen er 11. januar 2026.

Velkommen med din søknad!

I AFRY driver vi endring i alt vi gjør. Vi tror at endring skjer når dristige ideer kommer sammen, når vi samarbeider, innoverer og omfavner kreative løsninger, det er slik vi skaper fremtiden. Vi er stadig på utkikk etter kvalifiserte kandidater til våre inkluderende team rundt om i verden. Bli med oss og fremskynd det grønne skiftet