Selskapsbeskrivelse

AFRY tilbyr tjenester innen prosjektering, design, digitalisering og rådgivning. Vi er dedikerte eksperter innen industri, energi og infrastruktur, og skaper verdier for fremtidige generasjoner. AFRY har nordiske røtter med global rekkevidde. Våre felles prinsipper - resultatorientert, kundesentrert, myndiggjørende og ansvarlig - veileder oss i hvordan vi jobber, utvikler oss og lykkes sammen. Bli med oss for å akselerere overgangen til et bærekraftig samfunn.   

Jobbeskrivelse

Vårt team for bærekraftig bygging i Region Vest består i dag av ca. 15 medarbeidere som sammen driver utviklingen mot mer klima- og ressurseffektive bygg. Vi gir råd gjennom hele byggeprosessen - fra tidligfase og strategiske valg, til prosjektering, gjennomføring og oppfølging.

Som en del av et større rådgivingsselskap har vi tilgang til bred kompetanse innen alle områder av byggeteknikk, noe som gjør at vi kan ta på oss komplekse oppdrag sammen med kolleger fra ulike deler av organisasjonen. Vi tilbyr et arbeidsmiljø preget av samarbeid, engasjement og aktiv kunnskapsutveksling.

Våre oppdrag spenner fra miljø- og energisamordning, gjenvinning og materialvalg, til sertifiseringer som Miljöbyggnad, Svanen, BREEAM og NollCO₂. Vi arbeider også med energiberegninger, klimaberegninger (LCA), klimadeklarasjoner, LCC-analyser og utvikling av digitale beregningsverktøy. Prosjektene omfatter nybygg og rehabilitering av alle typer bygg, samt rådgivning til eiendomsbesittere og -forvaltere i tidligfase.

Din rolle som tjenesteområdeleder

Som tjenesteområdeleder vil du ha en strategisk og operativ rolle med stort ansvar og mange kontaktflater. Du leder gruppens virksomhet og har ansvar for:

• Strategier, lønnsomhet og resultater
• Kvalitet, medarbeider- og kompetanseutvikling
• Kunderelasjoner og forretningsutvikling

Du er en tilstedeværende leder som ser og hører dine medarbeidere og får dem til å vokse. Rollen kombineres med at du selv er aktiv i prosjekter, for eksempel som prosjektleder eller spesialist.

Din lederrolle innebærer også:

• Utvikle ditt team i samarbeid med andre enheter i regionen
• Bidra til den langsiktige utviklingen av forretningsområdet
• Motivere og videreutvikle medarbeidere gjennom moderne og coachende lederskap
• Bygge team og skape tydelighet rundt felles mål

Vi er inne i en ekspansiv fase og ønsker å vokse på nye tjenesteområder. Her vil du få mulighet til å påvirke og drive endring - både for seksjonen og for regionen.

Kvalifikasjoner

For å lykkes i rollen som tjenesteområdeleder ser vi at du har solid bakgrunn fra ett eller flere av områdene Miljøkoordinering og Energikoordinering og er godt bevandret i de problemstillingene som står sentralt i virksomheten. Du har sannsynligvis jobbet i en leder- eller tilsynsrolle, for eksempel som avdelingsleder, teamleder, teamleder eller som senior prosjekt-/oppdragsleder. Utdanningen din er sannsynligvis en universitets- eller sivilingeniørgrad, men vi verdsetter også tilsvarende erfaring fra andre måter.

Vi forventer at du har erfaring fra ett eller flere av følgende perspektiver:

• Rådgiverbransjen
• Entreprenørsiden
• Kundeorganisasjoner

I tillegg til dine tekniske ferdigheter er ditt lederskap en avgjørende faktor. Du har dokumentert erfaring med å:

• Engasjere og motivere dine medarbeidere
• Samarbeide og bygge sterke team
• Ta initiativ og steppe opp når det trengs

Vi ser også etter deg som:

• Har gode mellommenneskelige ferdigheter og liker å bygge relasjoner - både internt og eksternt
• Er nysgjerrig på teknologi og liker å bli utfordret, både forretningsmessig og ledelsesmessig
• En lagspiller som gjerne deler av sin kunnskap

Kort sagt, vi ser etter deg som kombinerer teknisk forståelse med forretningsforståelse og inspirerende lederskap. Kjenner du deg igjen - eller har du en annen bakgrunn som du mener gjør deg til rett person for rollen - ser vi frem til din søknad!

Nærmere informasjon

Velkommen med din søknad, Søknadsfristen er 2026-03-31. Utvelgelse skjer fortløpende og stillingen kan bli besatt før søknadsfristen utløper.Ved alle rekrutteringer i AFRY foretas det alltid ID-sjekk, referansesjekk og verifisering av utdanning som grunnlag.

Vi aksepterer ikke direkte kontakt med bemannings- og rekrutteringsselskaper og selgere av ekstra stillingsannonser.

Kontaktinformasjon for spørsmål:

Henrik Johansson, Rekrutteringssjef
+46 105053367
Henrik.Johansson@afry.com

I AFRY driver vi endring i alt vi gjør. Vi tror at endring skjer når dristige ideer kommer sammen, når vi samarbeider, innoverer og omfavner kreative løsninger - det er slik vi skaper fremtiden. Vi er stadig på utkikk etter kvalifiserte kandidater til våre inkluderende team rundt om i verden. Bli med oss og fremskynd det grønne skiftet