I Boden kommune blir du en del av samfunnsutviklingen og jobber med løsninger for en bærekraftig fremtid. Her møter du støtte, tillit og muligheter til å utvikle deg – sammen med engasjerte kolleger. Vi tror på å våge å prøve noe nytt og tilbyr trygge arbeidsvilkår samt et meningsfylt arbeid, både i din yrkesrolle og som menneske. Les mer om hva vi tilbyr på www.boden.se/jobbaiboden 1 stilling(er). ARBEIDSOPPGAVER Som avdelingsleder har du ansvaret for å lede autorisert personell (sykepleiere og rehabiliteringspersonell) i eldreomsorgen. Du skal sikre at omsorgen utføres i henhold til kvalitetskrav, lover og forskrifter samt kommunens retningslinjer, med mål om å gi en trygg, sikker og verdig omsorg for beboerne. «Individets behov i sentrum» (IBIC) og personfokusert omsorg skal prege virksomheten. Du har ansvar for personale, budsjett og arbeidsmiljø, samt for ressursplanlegging. Du skal arbeide ut fra fastsatte mål i virksomheten og samarbeide med andre avdelingsledere og teamet på hvert eldrehjem for å nå målene sammen. Du skal også samarbeide med andre virksomheter og med ulike grupper innenfor og utenfor kommunen, i henhold til samarbeidsavtaler. Planlegge for utvikling sammen med virksomhetssjefen og avdelingslederne i det langsiktige endrings- og oppfølgingsarbeidet innenfor virksomhetsområdet.  Følge med på forskning og utvikling innen området, omverdenanalyse samt metodeutvikling. Utvikle arbeidsmetoder og rutiner som fremmer høy pasientsikkerhet sammen med autorisert personell og øvrige i teamet. EC HSL rapporterer direkte til driftslederen, inngår i virksomhetens ledergruppe og har en proaktiv og drivende arbeidsstil, og støtter både avdelingsledernes kvalitetsarbeid og driftslederens strategiske kvalitetsansvar. KVALIFIKASJONER Vi søker deg som har en høyere utdanning som arbeidsgiveren vurderer som relevant for stillingen, samt ledererfaring og erfaring med å lede og drive endringsarbeid. Din lederstil skaper engasjement og deltakelse i arbeidsgruppen. Du har evnen til å ta initiativ og ansvar i din yrkesrolle, og er interessert i å drive helse- og omsorgsspørsmål fremover og se nye perspektiver. Vi samarbeider og drar nytte av hverandres forskjeller. Stillingen krever at du har B-førerkort.  Det er en fordel hvis du er autorisert sykepleier eller tidligere har vært leder for helse- og omsorgsvirksomhet. Ansettelsesform: Fast stilling. Varighet: Fast stilling, tiltrædelsestidspunkt: Etter avtale. Boden er en moderne småby i hjertet av den grønne omstillingen. Her bygger vi fremtidens samfunn med bærekraftige løsninger for bolig, næringsliv og hverdagsliv. Kommunen spiller en viktig rolle i regionens utvikling, med nærhet til både by, natur og to elvedaler. Det vi kaller «nærhetsliv». Som medarbeider hos oss blir du en del av et samfunn i vekst. Vi tilbyr et miljø der du kan utvikle deg i din rolle, der ideer oppmuntres og der du gjør en forskjell, både for menneskene her og for fremtiden. Når du søker jobb hos oss: • Bruk vårt elektroniske rekrutteringssystem for en trygg og rettferdig prosess • Du er omfattet av tariffavtalen og får tilgang til helse- og fritidsstøtte og helse- og fritidstimer • Kontakt personen som er oppgitt i stillingsannonsen hvis du har spørsmål • Vi jobber aktivt for mangfold og en jevn fordeling av kjønn og alder • Vi har røykfri arbeidstid • Vår helseportal tilbyr aktiviteter og inspirasjon for et bærekraftig arbeidsliv • Følg oss på Facebook og Instagram for aktuelle nyheter og inspirasjon Ved alle nyansettelser må det fremvises et utdrag fra politiets strafferegister før ansettelse. Hvis du ikke bruker Kivra, må konvolutten være uåpnet når vi mottar den. For å lette behandlingen av søknaden din kan du selv på forhånd be om et utdrag https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-till-en-ledande-befattning-inom-kommuner/