Boliden er et høyteknologisk metallselskap med egne gruver og smelteverk som jobber langsiktig for å sikre samfunnets tilgang til uedle og edle metaller. I hundre år har vårt arbeid vært en del av verdikjedene som har formet det moderne samfunnet. I Boliden vet vi at metallene vi utvinner og gjør tilgjengelige, vil fortsette å spille en avgjørende rolle i fremtiden - det som betyr noe, er hvordan vi produserer dem. Bli med oss og driv endring for fremtidige generasjoner.

Din rolle:

Vi søker nå etter en leder til vår seksjon for utvikling, automatisering og digitalisering på Rönnskär. Seksjonens oppdrag er å levere tjenester og kunnskap innen prosessutvikling, automatisering og digitalisering - for å bidra til virksomhetens ambisiøse og bærekraftige mål. I oppdraget inngår det å jobbe kontinuerlig med disse spørsmålene og være aktiv i Rönnskärs prosjektprosess - der vi bidrar med kompetanse og løsninger som driver utviklingen fremover. Som seksjonsleder har du det overordnede ansvaret for medarbeiderne og arbeidsmiljøet i seksjonen. Du jobber aktivt for å skape forutsetninger for innovasjon, læring og utvikling. Du vil også ha budsjettansvar for seksjonen og sørge for at organisasjonen når sine mål gjennom strukturert planlegging, oppfølging og tett samarbeid med andre funksjoner. En viktig del av ditt oppdrag er å drive langsiktig forbedringsarbeid - både innen arbeidsmiljø og sikkerhet, men også i utviklingen av våre arbeidsmetoder og prosesser.

For å trives og lykkes i denne rollen ser vi at du er en trygg og nysgjerrig leder. Du har en coachende lederstil som fremmer engasjement og deltakelse i teamet. Å bygge tillit og samarbeid er en av dine viktigste styrker. Vi ser også at du har en god evne til raskt å danne deg et helhetsbilde, ta beslutninger og drive utvikling som skaper verdi. Gjennom omtanke, mot og ansvarlighet vil du lede teamet og organisasjonen fremover.

Ditt team:

Du vil lede et team på tretten senioringeniører som jobber med utvikling, automatisering og digitalisering. Som seksjonsleder vil du også jobbe tett sammen med kolleger i utviklingsavdelingen, produksjon og støttefunksjoner i organisasjonen. Du vil rapportere til utviklingssjefen.

Ditt bidrag:

• Universitets- eller høyskoleutdanning innen relevant fagområde.
• Ledererfaring.
• Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner på svensk og engelsk.
• B førerkort.

Tidligere erfaring fra grunn- eller prosessindustri er en fordel.

Hvorfor jobbe hos oss:

I Boliden tror vi på å skape en arbeidsplass der omtanke, mot og ansvar står sentralt i alt vi gjør. Vi tilbyr en arbeidsplass der vi tror på samarbeid, og der det du bidrar med vil ha en direkte innvirkning på fremtidige generasjoner. Vi er et selskap med ansvarlige og kreative mennesker som alle jobber mot samme visjon; å bli den mest bærekraftige og respekterte metallleverandøren i verden.

Søk i dag for å bli en del av noe virkelig meningsfylt!

I Boliden er mangfold og inkludering en drivkraft for innovasjon. Vi vet at ulike perspektiver og erfaringer styrker oss og hjelper oss med å ligge i forkant i en viktig og spennende bransje. Derfor oppfordrer vi søkere med ulik bakgrunn og synspunkter til å søke hos oss. Sammen bygger vi en arbeidsplass der alle kan føle seg trygge og inspirert til å nå sitt fulle potensial.

Vil du vite mer om rollen? Kontakt rekrutteringsansvarlig Urban Walter, urban.walter@boliden.com, tlf: 0703491241. Spørsmål om søknaden vil bli besvart av vår Talent Acquisition Partner, Frida Norström, frida.norstrom@boliden.com. For fagforeningsinformasjon, vennligst kontakt Elin Söderlund, Sveriges Ingenjörer, 070-2659523, Mikael Norrby, Unionen, 0910-773776, Dan Nilsson, Ledarna, 0910-773867.

Siste søknadsdag: Tirsdag 16. september.

Er du representant for et rekrutteringsselskap, vennligst avstå fra å ta kontakt med oss om denne annonsen. Vi setter pris på din omtanke.