For et levende Kiruna. En ting er sikkert. Hos oss gjør du en forskjell. Vi er hundrevis av kompetanser, tusenvis av mennesker og generasjoner av erfaring som sammen sikrer, tar vare på, inspirerer, underviser, redder liv, tenker nytt, flytter byer, står opp for hverandre og tar vare på mennesker. Med stolthet og omtanke. Fra fjell til by. I dag og i morgen for et levende Kiruna. Det er noe vakkert i det. Vil du også jobbe for livet, menneskene og fremtiden i Kiruna kommune? Vil du skape verdier og gjøre en reell forskjell for det som er viktig? Sosialforvaltningens oppdrag er å møte menneskers behov for trygghet. Forvaltningen skal arbeide for at kommunens innbyggere får sosial omsorg i ulike former og med et særlig ansvar for å ivareta utsatte gruppers behov og interesser. Vi arbeider hele tiden for god kvalitet som kommer brukerne av våre tjenester til gode. Vi tilbyr deg som tar ansettelse som sykepleier hos oss - Den 13. måneden du er ansatt som sykepleier i Kiruna kommune, får du en bonus på en månedslønn (som du fikk ved starten av ansettelsen) - Mulighet til å bytte lønn mot flere feriedager - 5000kr / år i velværegodtgjørelse - Helsetime 1 gang / måned i arbeidstiden, sammen med kolleger - Mulighet for fordelssyklus - Mulighet for å leie leilighet i Riksgränsen / Vassijaure Vi ser frem til å høre fra deg! 1 sted(er). ARBEIDSOPPGAVER OG ANSVARSOMRÅDER Du har sykepleiefaglig ansvar for pasienter i kommunehelsetjenesten. Arbeidet ditt omfatter blant annet - Selvstendige medisinske vurderinger og behandlinger. - Planlegging, gjennomføring og oppfølging av sykepleietiltak. - Veiledning av pleiere i helsefaglige spørsmål. - Tett samarbeid med enhetsleder, bistandsansvarlig, ergoterapeut og pleiepersonell som jobber sammen til beste for pasienten. Tilgang i henhold til avtale. Tjenesten omfatter 82 % nattevakt. KVALIFIKASJONER Som person er du ansvarsbevisst, trygg, stabil og har et sterkt engasjement for pasientenes ve og vel. Du er en god kommunikator og en positiv lagspiller med vilje til å bidra til teamets suksess. Du har evnen til å arbeide både selvstendig og i team. Vi legger stor vekt på personlig egnethet. Det er et krav at du har autorisasjon som sykepleier, og erfaring fra kommunehelsetjenesten er en fordel. Velkommen med din søknad vedlagt attestert CV og andre dokumenter du ønsker å vise til. B førerkort er et krav. Intervjuer kan bli avholdt i løpet av søknadsperioden. Straffeattest: Før ansettelse må du fremvise et utdrag fra strafferegisteret (inkludert registeret over mistenkelig atferd) i en uåpnet konvolutt. Utdraget kan bestilles via politiets nettsider. https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Type ansettelse: fast. Varighet: ubestemt. For å jobbe hos oss må du dele Kiruna kommunes felles verdier der respekt, ansvar og samarbeid er nøkkelordene. Vi tilbyr et trivelig arbeidsmiljø og stimulerende arbeidsoppgaver og at du som ansatt får en god balanse mellom arbeid og fritid. Vi har mange forskjellige fordeler der du som ansatt kan trene gratis på ulike treningsanlegg opp til 5000 SEK / år, vi har hytter i fjellet som du kan leie, vi tilbyr muligheten til å bytte lønn mot fridager. Vi etterstreber kjønnsbalanse og ser på mangfold som en styrke, vi ønsker medarbeidere med ulik bakgrunn velkommen og jobber for at arbeidsplassene våre skal være tilgjengelige for alle. Kiruna kommune ser heltid som en rettighet og deltid som en mulighet. Det er en fordel om du har kunnskaper i finsk, samisk og/eller meänkieli da Kiruna kommune er et forvaltningsområde for disse språkene. Kiruna kommune har gjort medievalg for denne rekrutteringen og avstår derfor fra å kontakte annonseselgere eller andre selgere av rekrutteringstjenester.