Luleå tekniska universitet vokser raskt med verdensledende kompetanse innen flere forskningsområder. Vi former fremtiden gjennom nyskapende utdanning og banebrytende forskningsresultater, og med utgangspunkt i den arktiske regionen skaper vi global samfunnsnytte. Vår vitenskapelige og kunstneriske forskning og utdanning foregår i tett samarbeid med internasjonale, nasjonale og regionale bedrifter, offentlige aktører og ledende universiteter. Luleå tekniska universitet har en samlet omsetning på nesten 2,1 milliarder svenske kroner per år. Vi har i dag 1 900 ansatte og 18 700 studenter. De kommende årene skal det investeres milliarder av svenske kroner i Norrbotten og Västerbotten i store prosjekter som skal bidra til et mer bærekraftig samfunn både nasjonalt og globalt. Luleå tekniska universitet er involvert i flere av disse høyaktuelle forskningsprosjektene og den samfunnsomstillingen som følger med. Vi har et bredt spekter av utdanninger som matcher den kompetansen som etterspørres. Vi håper du vil hjelpe oss med å bygge fremtidens bærekraftige virksomheter og samfunn. Forskningsfaget Brannteknikk driver utdanning og anvendt forskning for et brannsikkert og bærekraftig bygget samfunn og opererer innenfor: - Samspillet mellom brann og andre samfunnsfarer og deres omgivelser - Risikostyring med hensyn til forekomst og utfall av branner - Kost-nytte- og livssyklusanalyser av brannsikringstiltak - Brann- og eksplosjonssikkerhet i infrastruktur for transport og lagring av energi og materialer Forskningen har et systemperspektiv basert på teknologi- og metodeutvikling knyttet til samfunnsutfordringer, og utføres i et velutviklet samarbeid med samfunnsaktører. Forskningsfaget har en sentral rolle i utdanningen av branningeniører, men støtter også opp om utdanninger i sivilingeniørarkitektur og bygg- og anleggsteknikk på lavere og høyere nivå. Samarbeidet innen utdanning og forskning skjer med nødetatene, kommuner, myndigheter, industri, bransjeorganisasjoner, forsikringsselskaper og ingeniør- og prosjekteringsfirmaer innen bygg- og anleggsbransjen. Arbeidsoppgaver og ansvarsområder Stillingen som professor og fagansvarlig innebærer et overordnet ansvar for å lede og utvikle faget, herunder forskning, doktorgradsutdanning og utdanning på lavere og høyere nivå. Professoren og fagansvarlig har et særlig ansvar for å sikre finansiering av virksomheten og for kontakt med det omkringliggende samfunnet. En viktig oppgave er å bygge opp et sterkt forskningsfag der doktorgradsstudenter, ansatte og studenter vokser. Stillingen som professor og fagleder er en fast stilling. Kvalifikasjonskrav Kvalifisert for ansettelse som professor er den som har vist både vitenskapelig og pedagogisk kompetanse. Det skal legges like stor vekt på vurderingen av pedagogisk og vitenskapelig kompetanse. For å oppfylle kravene for å bli tilsatt som professor skal søkeren - være fremragende innen sitt fagområde og vise til vitenskapelig aktivitet på høyt internasjonalt nivå, med en klar kvalitetsmessig progresjon - ha en samlet vitenskapelig produksjon som kvantitativt tilsvarer minst tre doktorgradsavhandlinger inkludert doktorgradsavhandlingen - demonstrere akademisk lederskap, herunder - erfaring med forskningsrelaterte tillitsverv som sakkyndig, opponent og/eller medlem av bedømmelseskomité - erfaring med ledelse av forskningsprosjekter - erfaring med å søke og få tildelt eksterne midler til forskningsprosjekter i konkurranse som hovedsøker - erfaring med interne oppgaver innenfor universitetet - erfaring med pedagogisk ledelse - ha erfaring med veiledning på doktorgradsnivå og, med mindre det foreligger særlige grunner, ha vært hovedveileder for minst én doktorgradsstudent i hele perioden fra opptak til doktorgrad - ha pedagogisk kompetanse gjennom reflektert erfaring, undervisningskompetanse og undervisningsutvikling[1] - vise evne til å samhandle med det omkringliggende samfunnet, herunder - gjøre ny kunnskap tilgjengelig for samfunnet for øvrig - innlemme samfunnsmessige behov i forsknings- og/eller utdanningssammenheng. I tillegg til kvalifikasjonskravene for professorer skal det ved rekruttering av professorer og professorkollegier legges særlig vekt på lederegenskaper, herunder - erfaring med personalledelse og -utvikling - selvinnsikt og evne til å reflektere over egen ledererfaring - dokumentert erfaring med budsjettansvar eller annet økonomisk ansvar. Vurderingskriterier Følgende vurderingskriterier gjelder for stillingen: - Vitenskapelig spisskompetanse - Pedagogiske ferdigheter - Evne til å lede og utvikle virksomheten - Andre vurderingskriterier Andre vurderingskriterier (vektet likt): - Graden av kompetanse som kreves for å være kvalifisert - Evne til å utvikle og lede virksomhet og personale innenfor et universitet - Administrative ferdigheter som er av betydning med hensyn til det faglige innholdet og de oppgaver som inngår i stillingen - evne til å skaffe ekstern forsknings- og utviklingsfinansiering - Evne til å kommunisere og fremme utnyttelse av forskningsresultater og utviklingsarbeid - Etablert og aktiv samhandling med det omkringliggende samfunnet, særlig med interessenter som er relevante for fagets utdanning og forskning i sammenheng med det bygde miljø - Erfaring fra ledende stillinger i akademiske organisasjoner - Dokumentert erfaring med å lede og utvikle produktive tverrfaglige eller flerfaglige samarbeid - Evne til å kommunisere på engelsk og/eller svensk i tale og skrift Stillingen kan være sikkerhetsgradert i henhold til sikkerhetsloven (2018:585) Informasjon om stillingen Stillingen er fast og lokalisert i Luleå. Tilgang i henhold til avtale. For ytterligere informasjon er du velkommen til å kontakte: Avdelingsleder Martin Nilsson, 0920-49 25 33, Martin.Nilsson@ltu.se Avdelingsleder Charlotta Johansson, 0920-49 18 67, Charlotta.m.Johansson@ltu.se Fagforeningsrepresentant: SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 20 37, Diana.Chroneer@ltu.se OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 marika.vesterberg@ltu.se Søknadsskjema For fullstendig annonse og søknad gå til: Ledige stillinger | Luleå tekniske universitet Søknadsfrist: 2. februar 2026 Referansenummer: 6204-2025