HMS-ingeniør
Luleå, Sverige
Type of Employment Fulltid
Job position Arbeidsmiljøingeniør
Work model På stedet
Application due date 5 April 2026
Are you the one?
Ønsker du å jobbe praktisk med helse, miljø og sikkerhet i en organisasjon der du virkelig kan gjøre en forskjell? Vi styrker nå arbeidsmiljøet og sikkerheten i Luleå Energi Elnät og søker etter en HMS-ingeniør som ønsker å jobbe tett på virksomheten og bidra til trygge og sikre arbeidsplasser. Dette er en rolle for deg som liker å være ute i virksomheten, samarbeide med kolleger og oversette krav og regelverk til arbeidsmetoder i hverdagen. Om rollen Som HMS-ingeniør hos oss jobber du tett på virksomheten og støtter ledere, prosjektledere og medarbeidere i spørsmål om arbeidsmiljø, sikkerhet, kvalitet og miljø. Du vil være en viktig del av å utvikle vårt operative arbeidsmiljøarbeid og bidra til at risikoer oppdages, håndteres og forebygges i tide. Du vil jobbe i tett samarbeid med fagressurser innen arbeidsmiljø, miljø, bærekraft, sikkerhet og elsikkerhet. I denne rollen vil du blant annet - Støtte ledere og ansatte i helse- og sikkerhetsspørsmål - Tolke juridiske problemstillinger og oversette regelverk og prosedyrer til operativt arbeid - Delta i vernerunder og arbeidsmiljøoppfølging - Bidra til risikovurderinger og undersøkelser - Utvikle og følge opp handlingsplaner - Arbeide med bygg- og anleggsmiljøkoordinering i prosjekter - Samarbeide med entreprenører og andre deler av konsernet Kvalifikasjoner Vi ser etter deg som har etterutdanning innen arbeidsmiljø/KMA/HMS/HMS eller tilsvarende erfaring. Du har god kunnskap om arbeidsmiljøkoordinering innen bygg og anlegg. Vi ser at du har evne til å uttrykke deg godt på svensk i både tale og skrift. Du har god erfaring med digitale verktøy og systemstøtte, som IA-systemer og Office-pakken, og føler deg komfortabel med å bruke digitale arbeidsmetoder i det daglige arbeidet. B-kjørkort er et krav. Vi ser det som en fordel om du har yrkeserfaring fra arbeid innen helse, miljø og sikkerhet. Det kan for eksempel være erfaring med byggherreansvar, BAS P/U og samarbeid i arbeidsmiljøet. Det er et ekstra pluss for oss om du har jobbet med denne typen problemstillinger innen nettdrift eller energibransjen. Du som person For å trives i rollen er du en person som liker å være ute i virksomheten og samarbeide med andre. Du er nysgjerrig, løsningsorientert og tør å ta opp risikoer når du ser dem. Du har en strukturert måte å jobbe på og liker å bidra til at ting faktisk fungerer i praksis og ikke bare på papiret. Med ditt engasjement og drivkraft ønsker du å bidra til at HMS-spørsmål får et naturlig fokus i hverdagen. Søk stillingen nå! Vi vet at det er få som oppfyller alle kriteriene til punkt og prikke. Hvis du kjenner deg igjen i jobben, vil vi gjerne at du søker. Du er velkommen til å søke på stillingen via vår hjemmeside https://www.luleaenergi.se/karriar/ Vi trenger din søknad med CV og følgebrev senest 5. april 2026. For mer informasjon om stillingen, vennligst kontakt rekrutteringsansvarlig Linda Månsson, e-post: linda.mansson@luleaenergi.se Hva får du hos oss Som arbeidsgiver legger vi stor vekt på at du skal kunne prestere, levere og utvikle deg, men også at du skal trives og ha det bra! Vi har derfor utviklet våre goder og betingelser med fokus på mulighet for restitusjon, fleksibilitet og helse og velvære. Alt for å gi deg de rette forutsetningene hos oss. Vi er stolte av vårt arbeidsmiljø og vår kultur, der mangfold og likestilling er sterke ledestjerner og der vi legger stor vekt på utvikling og trivsel for både konsernet og den enkelte medarbeider. Dette er Luleå Energi, og sammen gjør vi en forskjell for mennesker, skaper verdier for Luleå og gir energi til omstillingen i nord. Som et kvalitativt steg i våre rekrutteringsprosesser og som en del av vårt systematiske sikkerhetsarbeid, vil det bli gjennomført en bakgrunnssjekk av den endelige kandidaten. Formålet er å sikre et trygt arbeidsmiljø for våre medarbeidere og sørge for at verdier og informasjon beskyttes. Luleå Energi har selv valgt kanaler for denne rekrutteringen og avstår fra alle henvendelser fra rekrutteringsselskaper og annonseselgere. Tillitsvalgte kan nås via selskapets sentralbord: 0920-26 44 00