Synes du det er spennende å arbeide med løsninger for å tiltrekke og rekruttere flere dyktige medarbeidere? Da vil vi gjerne ha deg som vår nye kollega i vårt rekrutteringsteam på Nammo Raufoss.

Som HR Specialist Recruitment & Employer Branding blir du en del av et engasjert HR-team på 15 personer, som jobber sammen for å støtte våre 1600 ansatte på Raufoss og bidra til Nammos fremtidige vekst. Du vil få ansvar for å sikre en profesjonell og effektiv rekrutteringsprosess, og samtidig være med å bygge vårt Employer Brand og synliggjøre Nammo som en attraktiv arbeidsgiver. Det vil være en hektisk og variert arbeidshverdag, med gode lagspillere rundt deg som spiller deg god.

Arbeidsoppgaver:

• Bistå ledere i Nammo som rådgiver og støtte i rekrutteringsprosessen.

• Delta i alle faser av rekrutteringsprosessen ved behov.

• Utarbeide målrettede kampanjer for å profilere våre stillinger og styrke Nammos synlighet som arbeidsgiver.

• Delta på relevante møteplasser og arenaer for å bygge nettverk og markedsføre Nammo som en attraktiv arbeidsplass.

• Bidra i utviklings- og forbedringsprosjekter innen HR-området. 

Vi ser etter deg som har:

• Relevant erfaring fra å lede og gjennomføre hele rekrutteringsprosesser.

• Høyere utdanning innen HR, kommunikasjon, organisasjonsutvikling eller tilsvarende (en fordel, men ikke et krav)

• God formidlingsevne muntlig og skriftlig , og som formidler et budskap på en enkel og forståelig måte.

• Forståelse for at rekruttering er både utfordrende og en viktig investering for selskapet.

• God innsikt i bruk av digitale kanaler og markedsføring.

• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk.

Vi tror du vil trives hos oss hvis du er:

• Trygg på deg selv og tør å utfordre etablert praksis.

• Kreativ og nytenkende.

• En med god forståelse for mennesker og relasjoner.

• En med selvinnsikt som kjenner dine styrker og utviklingsområder.

• Initiativrik og jobber selvstendig, men samtidig trives å samarbeide med andre.

Dette kan vi tilby deg: 

• Gode karrieremuligheter i et selskap i vekst. 

• Et arbeidsmiljø med en kultur for å gjøre hverandre gode, basert på verdiene våre; engasjement, presisjon og omtanke. 

• En solid og trygg arbeidsplass med konkurransedyktige betingelser. 

• Fleksible arbeidstidsordninger.

• Gode ordninger for  pensjonssparing og foreldrepermisjoner.  

• Helseforsikring.

• Bedriftsidrettslag og sosiale arrangementer.

Er du klar for å bli en del av oss?  Hos Nammo får du jobbe med noe som virkelig betyr noe, å bygge laget bak et av Norges viktigste samfunnsoppdrag!