Vær med på å forme fremtidens Total Rewards i Scandic! I takt med at vi fortsetter å vokse og utvikle organisasjonen vår, ser vi etter en Rewards Specialist som kan støtte vår transformasjon og bidra til Scandics fortsatte suksess. I denne rollen vil du bidra med spesialistkunnskap innen avlønning og spille en nøkkelrolle i å løse komplekse spørsmål, drive prosessforbedringer og støtte vår digitale HR-transformasjon. Du vil være en del av et lite team og rapportere til Director Total Rewards. Sentrale ansvarsområder - Administrere et bredt spekter av HR-prosesser med fokus på avlønning. - Overvåke og svare på henvendelser knyttet til stillingsstruktur, kortsiktige insentiver (STI) og markedsdata. - Bruke data til analyse, benchmarking og kontinuerlige forbedringer. - Fungere som fagekspert og samarbeide med interessenter om saker, oppdrag og prosjekter. - Drive forbedringer og representere Total Rewards i transformasjonsinitiativer. - Støtte opplæring og kunnskapsdeling i HR-teamet. - Bidra til prioriterte prosjekter som systemimplementeringer, policyoppdateringer og organisasjonsendringer. - Sikre etterlevelse av juridiske og regulatoriske krav. Din profilDu er en fremtidsrettet og praktisk anlagt belønningsspesialist som trives i et dynamisk, medarbeiderdrevet miljø. Du har flere års erfaring innen avlønning og er klar for å vokse i en internasjonal organisasjon med en varm og omsorgsfull kultur. Du tar med deg - HR-kompetanse: Solid kunnskap om avlønningsprosesser og relaterte digitale verktøy. - Analytiske ferdigheter: Datadrevet tankesett med sterke problemløsningsevner. - Oppmerksomhet på detaljer: Høy nøyaktighet i datahåndtering og dokumentasjon. - Teknisk innsikt: Avanserte ferdigheter i MS Excel og HR-systemer. - Samarbeid og kommunikasjon: Evne til å jobbe effektivt på tvers av team og kommunisere tydelig på svensk og engelsk. - Kontinuerlig forbedring: Lidenskap for å drive prosessforbedringer og digitalisering. - Drivkraft til å prestere: Proaktiv, nysgjerrig og ivrig etter å lære og gjøre det mulig for andre å vokse. Informasjon om stillingen Dette er en fulltidsstilling. Vi tar kun imot søknader via våre nettsider. Alle søknader vil bli behandlet fortløpende, så vi ber deg søke så snart som mulig. Hvis du har ambisjoner om å utvikle deg, vil vi gi deg muligheten til å vokse i rollen din. Utviklingsmulighetene i vår organisasjon er uendelige. Vi ser frem til å ønske deg velkommen til Scandic. Vi vet at vi når lenger når vi er enige om våre ulikheter. I Scandic ønsker vi at du skal være deg selv og utvikle deg i den retningen du ønsker å gå, med trygge forhold og rettferdige avtaler som fundament. Ta med deg dine erfaringer, ditt engasjement og din måte å tenke på - bidra til en kultur hvor vi genuint bryr oss om hverandre, våre gjester og vår planet. Velkommen til Scandic. Deler du våre verdier? VÆR PROFF VÆR DEG VÆR OMSORGSFULL VÆR MODIG