Scandic Opalen ligger i Gøteborgs morsomste nabolag, midt mellom Ullevi og Scandinavium. Hotellet vårt er perfekt for oppladning eller etter en konsert, messe, kamp eller kinobesøk. Vår attraktive beliggenhet gjør at vi ønsker alle velkommen, fra den internasjonale forretningsreisende til barnefamilien som besøker Liseberg. Vi er et stort team som jobber sammen, der vi lærer av hverandre, hjelper til der det trengs og oppmuntrer hverandre til å utvikle oss. Sammen jobber vi mot vårt felles mål - å gi gjestene våre service i verdensklasse. Siden vi er et stort hotell, er det også gode utviklingsmuligheter for den som ønsker det. Vi søker etter en Restaurant Manager til Scandic Opalen. På Scandic jobber alle sammen for å skape en gjesteopplevelse i verdensklasse gjennom hele gjestens opphold. Som Restaurant Manager vil du være den som motiverer, driver, utvikler og engasjerer alle i teamet til å ta et stort personlig ansvar for å forbedre arbeidsmetoder og service. Vi er overbevist om at det er når du får utvikle deg og bidra med all din kompetanse, at vi overgår gjestens forventninger og at vi i tillegg har det veldig gøy på jobb! Hva innebærer rollen? Som Restaurant Manager vil du være ansvarlig for vår restaurant- og bardrift. Her har du det overordnede ansvaret for å gi våre gjester en virkelig god mat- og drikkeopplevelse. Dette innebærer at du sammen med ditt team sørger for et høyt servicenivå og har et tilbud som møter gjestenes ønsker. Du leder og utvikler virksomheten og medarbeiderne med utgangspunkt i selskapets strategi, mål og lokale forhold. Du har en lidenskap for service og gjennom ditt lederskap inspirerer og motiverer du dine medarbeidere og skaper forutsetninger for at dere sammen kan skape enestående gjesteopplevelser. Som Restaurant Manager er du også en stor del av den daglige driften. Du er en del av hotellets avdelingsledergruppe, noe som betyr at du sammen med dine kolleger har det overordnede ansvaret for hele hotellet. Som leder hos oss lever du etter vårt ledelseskompass med Inspire, Collaborate, Build trust og Empower. Kompasset er en viktig og naturlig del av ditt lederskap. Hvem er du som leder? Du har tidligere erfaring med å lede andre i en lignende rolle og har relevant utdanning og erfaring fra servicebransjen. Du er kommunikativ i din lederstil. Du planlegger tiden din og jobber målrettet mot kort- og langsiktige mål. Det er viktig at du trives med å jobbe på kveldstid, siden aktivitetene du har ansvar for, for det meste foregår på kveldstid. Du har gode administrative ferdigheter, erfaring med økonomisk planlegging og oppfølging, og god erfaring med å jobbe i ulike støttesystemer. Du må ha gode kunnskaper i svensk og engelsk, både muntlig og skriftlig. Informasjon om stillingen: Stillingen er en fast heltidsstilling. Vi tar kun imot søknader via våre nettsider. Alle søknader vil bli behandlet fortløpende, og stillingen kan bli besatt før søknadsfristen går ut, så søk så snart som mulig. I denne rekrutteringen bruker vi personlighetstester som en del av utvelgelsesprosessen. Ta med deg din erfaring, ditt engasjement og din måte å tenke på til oss - og bidra til en kultur der vi genuint bryr oss: om hverandre, våre gjester og vår planet. Velkommen til Scandic! Vi kommer lenger når vi omfavner forskjeller. Hos oss får du rom til å være deg selv og utvikle deg i den retningen du ønsker, basert på trygge betingelser og rettferdige avtaler. Ta med deg din erfaring, ditt engasjement og din måte å tenke på - bidra til en kultur der vi virkelig bryr oss: om hverandre, våre gjester og vår planet. Velkommen til Scandic. Deler du våre verdier? VÆR PROFF VÆR DEG VÆR OMSORGSFULL VÆR MODIG