Arbeidsleder/fritidsleder, Youth Leisure Ansettelsestype Fulltid
Jobbposisjon Fritidsledere
Arbeidsmodell På stedet
Søknadsfrist January 7th, 2026
Er du den rette? Umeå fritid har ansvar for å tilby Umeås innbyggere et rikt, likestilt og bærekraftig fritidstilbud, der barn og unges deltakelse og utviklingsmuligheter står i en særstilling.
Ansvarsområdet omfatter drift av idretts-, svømme- og fritidsanlegg, fritids- og rekreasjonsområder, kommunens fritidsklubber og aktiviteter for ungdom og personer med nedsatt funksjonsevne.
I Fritid Unga jobber vi med ungdomsspørsmål som åpne aktiviteter, ferieaktiviteter, arrangementer og områdearbeid. Fritidssentrene er våre åpne aktiviteter, som i hovedsak foregår på kveldstid. For å skape trygghet og gi best mulige forutsetninger for gode levekår, deltar Fritid Unga i kommunens nærmiljøarbeid gjennom lokale forebyggende råd. Fokusområdet til Fritid Unga er ungdomsmedvirkning, en læringsaktivitet i ulike demokratiske prosesser. Avdelingen omfatter også Fritid for alle, som er vår aktivitet for voksne med funksjonsnedsettelser. Målgruppen er hovedsakelig ungdom i alderen 13-17 år, men vi driver også aktiviteter for unge voksne i alderen 15-23 år. Vi driver også en organisasjon for voksne med funksjonsnedsettelser som heter Fritid för alla. Møteplassene ligger i hele Umeå kommune, blant annet i Sävar, Hörnefors og Holmsund/Obbola.
Vi er medlemmer av KEKS (Kvalitet og Kompetanse i Samverkan), noe som innebærer et sterkt fokus på ungdoms deltakelse og innflytelse. Vi tror at unge mennesker utvikler seg best i et miljø der de er involvert og tar ansvar etter egen evne.
Vil du jobbe med unge mennesker og gi dem mulighet til å vokse og utvikle seg?
Synes du det er viktig å berike og utvikle ungdommenes fritid? Ønsker du å jobbe i et team med engasjerte og initiativrike kolleger? Da kan vår organisasjon være noe for deg!
Vi søker nå en trygg og lydhør veileder som sammen med både medarbeidere og vår målgruppe kan bidra til en enda bedre fritid for voksne med funksjonsnedsettelser og alle unge i Umeå!
Dine arbeidsoppgaver
Som veileder vil du være ansvarlig for å planlegge, lede og fordele de daglige oppgavene på møtesenteret. Du skal bygge støttende relasjoner til ungdommene og støtte dem i deres utvikling til trygge voksne. Arbeidet innebærer kontakt med interne og eksterne kontakter med fokus på å skape størst mulig verdi for organisasjonen. Du har ansvar for driftsbudsjettet, er kontaktperson for møteplassen og har ansvar for personalplanlegging og vaktplanlegging i samråd med enhetsleder. Du vil være en del av det utvidede lederteamet sammen med de andre arbeidslederne, enhetslederne og driftssjefen. I rollen som arbeidsleder inngår oppgaver som fritidsleder.
Kvalifikasjoner
Vi ser etter deg som er utdannet fritidsleder eller har annen adekvat utdannelse som vi vurderer som relevant. Vi ser gjerne at du har tidligere erfaring fra en lederstilling og arbeid med fritidssenterets målgruppe. Vi ser gjerne at du har kunnskap om normkritikk, likestilling og deltakelse. Det er også meritterende med opplæring i coachende tilnærminger, samt erfaring fra eget frivillig engasjement. Vi ser også gjerne at du har erfaring med å jobbe med unge med funksjonsnedsettelser. Gode kunnskaper i svensk språk er et krav. Andre språk kan, avhengig av organisasjonens behov, være en fordel. Vi legger stor vekt på personlig egnethet.
B-kjørerkort er et krav.
Om deg
For å lykkes i rollen som veileder er du positiv, kreativ og løsningsorientert. Videre er du engasjert, relasjonsbyggende og har evnen til å komme i kontakt med ungdom på en enkel og naturlig måte. Du brenner for å skape muligheter for unge mennesker til å vokse og utvikle seg, og du er en positiv og tydelig leder. Du liker å jobbe i et mangfoldig og utfordrende miljø, og du brenner for å støtte og oppmuntre unge menneskers ideer. Du er strukturert og har evnen til å organisere ting både alene og sammen med kolleger og målgruppen.
Ettersom vi forventes å skape samarbeid både i og utenfor kommunale organisasjoner, er det viktig at du er profesjonell i din rolle og kan fungere som en ambassadør for organisasjonen og for Umeå kommune.
Som følge av lov om skikkethetskontroll skal det ved ansettelse fremlegges et utdrag fra politiets strafferegister.
Vil du bli en av oss? Hjertelig velkommen med din søknad!
Besøk www.umea.se/ung for mer informasjon om organisasjonen.
Vennligst legg ved et personlig brev og CV. Intervjuer og utvelgelse skjer fortløpende!
Om Umeå kommune
Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 modige ansatte. Vår organisasjon er delt inn i ni avdelinger, og sammen jobber vi for å få Umeå til å vokse med omtanke. Våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Sammen med oss får du jobbe med samfunnsviktige oppgaver der du bidrar til at Umeå forblir trygt, sikkert og morsomt.
Umeå er Nord-Sveriges største by med et rikt utvalg av opplevelser og muligheter. Vi er en forenings- og kulturby som tilbyr et rikere Umeåliv også utenfor jobben. Her kan du finne ut hvordan det er å bo i Umeå: https://www.umea.se/flytta
Vi skal bli mer, og derfor leter vi etter deg? Vil du også ha mer? Vi tilbyr rettferdige vilkår, https://www.umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html og gode utviklingsmuligheter for livslang læring. Og jobber som er viktige for alle som bor og jobber her. Vi ser frem til å høre fra deg.