Handikapomsorgen i Umeå kommune ønsker å være en ressurs som frigjør og styrker menneskers evne til å leve et selvstendig liv gjennom nærhet og samhandling. Innenfor personlig assistanse er det i dag 350 ansatte som daglig gir personlig assistanse, som skal kjennetegnes av høy kvalitet, arbeide med kontinuerlige forbedringer og dermed utgjøre en forskjell i menneskers liv i samsvar med intensjonene i LSS-loven. Den personlige assistansen skal gi 70 brukere i hele kommunen, inkludert Holmsund, Sävar og Hörnefors, økte muligheter til å leve et selvstendig liv ut fra sine forutsetninger. Vi søker nå etter en engasjert og modig enhetsleder for personlig assistanse. Er du personen vi leter etter? Dine arbeidsoppgaver Som enhetsleder inngår du i en gruppe på 15 lederkollegaer og du har ansvar for drift, brukere, personal og økonomi. Din hovedoppgave er å sørge for at vi driver vår virksomhet med høy kvalitet der våre medarbeidere gir den beste støtten til våre brukere. Tiltakene utføres i brukerens hjem, noe som krever at du kan være en tilstedeværende leder på avstand. Lederoppdraget hos oss er utviklende og fleksibelt, du får jobbe med både kvalitets- og personalspørsmål og du har mulighet til å påvirke utviklingen innen virksomhetsområdet. Dine arbeidsoppgaver kan for eksempel omfatte systematisk oppfølging av måloppnåelse innen kvalitet, arbeidsmiljø og økonomi sørge for at avtalte aktiviteter blir gjennomført gi veiledning og tilbakemeldinger til de ansatte for å hjelpe dem med å utvikle omsorgsarbeidet formidle verdier og oppmuntre til dialog, samarbeid og læring. Det finnes selvsagt perioder der rollen som enhetsleder er utfordrende. En slik utfordring kan være den nåværende mangelen på arbeidskraft, og du må jobbe med personalplanlegging, bemanning og rekruttering. Til å støtte deg i arbeidet har du dine enhetslederkolleger, og du er en del av et team der dere har dialog og samarbeider om felles problemstillinger. Du rapporterer til assisterende driftssjef, som vil følge deg opp og støtte deg i ditt oppdrag. Det finnes også støttefunksjoner innen administrasjon, økonomi og HR. Om deg Vi ser etter deg som har høyskoleutdanning, gjerne sosionom eller personalviter, eller annen relevant utdanning. Du har tidligere erfaring som leder, og vi ser gjerne at du har erfaring fra feltet personlig assistanse eller erfaring fra helse- og sosialsektoren. Som enhetsleder vil du ofte jobbe i et høyt tempo og du vil være involvert i forhold som kan endre seg raskt. For å trives i denne rollen må du derfor sette pris på å bli utfordret og være løsningsfokusert som person. Du er tydelig i din lederrolle, og du jobber målrettet og systematisk med kontinuerlige forbedringer. Du er også uhøytidelig og evner å prioritere i pressede situasjoner. Som leder i Umeå kommune ønsker vi at du skal representere kommunen på en troverdig og positiv måte. Du fokuserer på innbyggernes nytte og har dialog med medarbeiderne dine om mål og planer, slik at de forstår sin rolle og betydning for helheten. Det er også viktig at du står for felles verdier og er et forbilde for dine kolleger. Du oppmuntrer medarbeiderne dine til å være nysgjerrige, kreative og samarbeidsvillige, og du synliggjør både den enkelte medarbeideren og teamet. Det er dette du får hos oss: Tett samarbeid og støtte fra kolleger, ledere og HR Et program for leder- og ledelsesutvikling Kontinuerlig faglig utvikling Fleksibel arbeidstid Subsidierte helsetjenester Les mer om fordelene våre her. Velkommen med din søknad! Vi vil gjerne at du legger ved CV og vitnemål. Følg oss på Linkedin! Om Umeå kommune Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 ansatte. Kommunen har rundt 440 ledere, og organisasjonen er delt inn i åtte forvaltninger. Våre oppgaver og våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Umeå er en kulturby i stadig utvikling. For å nå målet om 200 000 innbyggere innen 2050 trenger vi flere mennesker som jobber for vekst og velferd. Vi vet at mangfold beriker, og vi ønsker alle velkommen til å søke jobb hos oss. I løpet av de neste ti årene kommer vi til å ansette rundt tusen personer hvert år. Har du lyst til å bli en del av oss? Finn ut hvordan det er å bo og jobbe i Umeå her: https://www.umea.se/flytta Umeå kommune er en del av tre forvaltningsområder for finsk, meänkieli og samisk www.umea.se/minoriteter. Som ansatt i Umeå kommune kan du dra nytte av en rekke fordeler. Les mer om våre fordeler https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Selger du annonser eller tilbyr rekrutteringsstøtte? Vennligst ikke kontakt oss om det! Vi velger selv ut og kontakter de selskapene vi samarbeider med.