Ønsker du å jobbe med unge mennesker og gi dem mulighet til å vokse og utvikle seg? Synes du det er viktig å berike og utvikle ungdommenes fritid? Ønsker du å jobbe i et team med engasjerte og initiativrike kolleger? Da kan programmet vårt være noe for deg! Umeå Fritid Unga har som oppgave å bidra til unges helse gjennom aktiviteter som gir unge mennesker mulighet til en aktiv og berikende fritid. Dette gjør vi gjennom våre Fritidsgårdar, Ungdomens hus, arrangementer, ferieaktiviteter og områdearbeid. Målgruppen er i hovedsak ungdom i alderen 13-17 år, men vi driver også aktiviteter for unge voksne i alderen 15-23 år. Vi driver også en aktivitet for voksne med funksjonsnedsettelser som heter Fritid for alle. Møteplassene ligger i hele Umeå kommune, blant annet i Sävar, Hörnefors og Holmsund/Obbola. Nå søker vi flere viktige fritidsledere til aktivitetene våre! Dine oppgaver Dine oppgaver vil være å drive og utvikle Fritid Ungas aktiviteter sammen med andre ansatte slik at de møter ungdommenes behov. Vi er medlem av Kvalitet og kompetanse i samarbeid (KEKS), noe som innebærer et sterkt fokus på ungdoms medvirkning og innflytelse. Vi tror at ungdom utvikler seg best i et miljø der de får være med og ta ansvar ut fra egne forutsetninger. Som fritidsleder vil du ha en viktig oppgave i å inspirere ungdom til å bruke fritiden sin aktivt og skape forutsetninger for ungdoms deltakelse i planlegging, utforming og gjennomføring av aktiviteter. Du skal bygge støttende relasjoner til ungdommene og støtte dem i deres utvikling til trygge voksne. Arbeidet innebærer intern og ekstern kontakt med fokus på å skape størst mulig verdi for organisasjonen. Planlagt arbeidstid dag, kveld og helg. Kvalifikasjoner Vi ser etter deg som er utdannet fritidsleder eller har annen adekvat utdanning som vi vurderer som relevant. Vi ser gjerne at du har tidligere erfaring fra arbeid med fritidssenterets målgruppe og at du har kunnskap om normkritikk, likestilling og deltakelse. Det er også meritterende med opplæring i coachende tilnærminger, samt erfaring fra eget frivillig engasjement. Vi ser også gjerne at du har erfaring med å jobbe med ungdom med funksjonsnedsettelser. Gode kunnskaper i svensk språk er et krav. Andre språk kan, avhengig av organisasjonens behov, være en fordel. Vi legger stor vekt på personlig egnethet. Stillingen krever førerkort B. Om deg For å lykkes i rollen som fritidsleder er du positiv, kreativ og løsningsorientert. Videre er du engasjert, relasjonsbyggende og har evnen til å komme i kontakt med ungdom på en enkel og naturlig måte. Du brenner for å skape muligheter for unge mennesker til å vokse og utvikle seg, og er en positiv og tydelig leder. Du liker å jobbe i et mangfoldig og utfordrende miljø, og du brenner for å støtte og oppmuntre unge menneskers ideer. Du er strukturert og har evnen til å organisere ting både alene og sammen med kolleger og målgruppen. Ettersom vi forventes å skape samarbeid både i og utenfor kommunale organisasjoner, er det viktig at du er profesjonell i din rolle og kan fungere som en ambassadør for organisasjonen og for Umeå kommune. Vil du være en av oss? Hjertelig velkommen med din søknad! Som følge av lov om skikkethetskontroll skal det ved ansettelse fremlegges et utdrag fra politiets strafferegister. Besøk www.umea.se/ung for mer informasjon om organisasjonen. Vennligst legg ved søknadsbrev og CV. Intervjuer og utvelgelse skjer fortløpende! Annen informasjon Én fast heltidsstilling med planlagt tiltredelse 1. september 2025 eller etter avtale Én midlertidig stilling, heltid, fra 1. september 2025 eller etter avtale, frem til 31. mai 2026 En midlertidig stilling, heltid, fra 1. september 2025 eller etter avtale, frem til 4. februar 2026 Om Umeå kommune Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 ansatte. Kommunen har rundt 440 ledere, og organisasjonen er delt inn i åtte forvaltninger. Våre jobber og våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Umeå er en kulturby i stadig utvikling. For å nå målet om 200 000 innbyggere innen 2050 trenger vi flere mennesker som jobber for vekst og velferd. Vi vet at mangfold beriker, og vi ønsker alle velkommen til å søke jobb hos oss. I løpet av de neste ti årene kommer vi til å ansette rundt tusen personer hvert år. Har du lyst til å bli en del av oss? Finn ut hvordan det er å bo og jobbe i Umeå her: https://www.umea.se/flytta Umeå kommune er en del av tre forvaltningsområder for finsk, meänkieli og samisk www.umea.se/minoriteter. Som ansatt i Umeå kommune kan du dra nytte av en rekke fordeler. Les mer om våre fordeler https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Selger du annonser eller tilbyr rekrutteringsstøtte? Vennligst ikke kontakt oss om det! Vi velger selv ut og kontakter de selskapene vi samarbeider med.