Snakker du finsk? Kompetansesenteret for flerspråklighet søker en kollega som kan finsk. Hvis du snakker finsk og har erfaring med å jobbe med barn og unge, kan du kanskje bli vår nye kollega. Ideelt sett har du en pedagogisk lærerutdanning fra førskole eller skole. Dine arbeidsoppgaver Sammen med andre morsmålslærere skal du undervise elever fra førskoleklasse til 9. trinn i finsk. Elevene får 120 minutters undervisning hver uke. Elevene undervises på hjemskolen fra førskoleklasse til og med 3. trinn. Fra 4. trinn kan elevene undervises på en annen skole. Vi tilbyr busskort for reiser mellom skolene. Fjernundervisning kan inngå i tjenesten i kommunens grendeskoler for elever fra 2. trinn. Arbeidet som morsmålslærer omfatter planlegging, gjennomføring, karaktersetting og evaluering av undervisningen du utfører med utgangspunkt i den svenske læreplanen. Du er aldri alene, for vi samarbeider om å utvikle undervisningen med utgangspunkt i våre tre nøkkelord språk, kultur og identitet innenfor rammen av vårt språknav; et språknav som samler de nasjonale minoritetsspråkene fra det lille barnet til den nesten voksne. Umeå. VIL HA MER. Umeå kommune VIL MER når det gjelder utviklingen av finskundervisningen, spesielt med fokus på førskolen og de yngste barna. Sammen har vi satt i gang et langsiktig utviklingsarbeid med utgangspunkt i å finne gode språkmodeller for undervisning i det nasjonale minoritetsspråket for både første- og andrespråkselever. Om deg Hvis du behersker finsk muntlig og skriftlig, har lyst til å jobbe med barn og unge, har erfaring med pedagogisk arbeid og opplæring i dette og er nysgjerrig på å vite mer om oss og vår virksomhet, er du velkommen til å ta kontakt med en av oss. Vi vil gjerne ha en ny kollega til våre barn og elever som ikke ønsker noe annet enn å fortsette å utvikle sitt språk, sin kultur og sin identitet. Du er hjertelig velkommen! Som følge av lov om skikkethetskontroll må det fremlegges et utdrag fra politiets strafferegister ved ansettelse. Om Umeå kommune Umeå kommune er regionens største arbeidsgiver med over 13 000 ansatte. Kommunen har rundt 440 ledere, og organisasjonen er delt inn i åtte avdelinger. Våre arbeidsplasser og våre verdier er basert på innbyggerfokus, åpenhet, tillit og kontinuerlig forbedring. Umeå er en kulturby i stadig utvikling. For å nå målet om 200 000 innbyggere innen 2050 trenger vi flere mennesker som jobber for vekst og velferd. Vi vet at mangfold beriker, og vi ønsker alle velkommen til å søke jobb hos oss. I løpet av de neste ti årene kommer vi til å ansette rundt tusen personer hvert år. Har du lyst til å bli en del av oss? Finn ut hvordan det er å bo og jobbe i Umeå her: https://www.umea.se/flytta Umeå kommune er en del av tre forvaltningsområder for finsk, meänkieli og samisk www.umea.se/minoriteter. Som ansatt i Umeå kommune kan du dra nytte av en rekke fordeler. Les mer om våre fordeler https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html Selger du annonser eller tilbyr rekrutteringsstøtte? Vennligst ikke kontakt oss om det! Vi velger selv ut og kontakter de selskapene vi samarbeider med.