Selskapsbeskrivelse

Vattenfall er en av Europas største produsenter og forhandlere av strøm og varme. Våre hovedmarkeder er Sverige, Tyskland, Nederland, Danmark og Storbritannia. Vattenfall-konsernet har ca. 21 000 ansatte. I mer enn 100 år har vi elektrifisert industrier, gitt strøm til hjem og forandret livet gjennom innovasjon.

Jobbeskrivelse

Vattenfall søker etter en Group Business Continuity Officer (BCM) til Corporate Security & Resilience. Stillingen er lokalisert på et av våre kontorer i Stockholm, Amsterdam, London eller Berlin.

Vi tilbyr en interessant stilling i et internasjonalt miljø i et selskap som arbeider for å muliggjøre fossilfrihet.

Vattenfall mener at sikkerhet og robusthet er essensielle komponenter i et ledende bærekraftig energiselskap. Å beskytte våre eiendeler er avgjørende for å opprettholde tilliten til våre kunder, ansatte og leverandører. Å håndtere sikkerhets- og robusthetsrisikoer på en effektiv måte er kjernen i vår tilnærming.

Funksjonen Corporate Security & Resilience streber etter å være moderne, fleksibel og smidig, og opererer i et utfordrende og raskt skiftende miljø. Kunnskap om nye trusler og et stadig skiftende behov for å gjennomgå og tilpasse sikkerhetstilstanden er i fokus.

Hovedoppgaven til funksjonen er å gi styring og operasjonell støtte i hele Vattenfall-konsernet for å sikre reduksjon av sikkerhetsrelaterte risikoer samt overholdelse av lover og regler i de landene der vi opererer.

Stillingen som Group Continuity Officer, med ansvar for Business Continuity Management på konsernnivå, er en nøkkelrolle for å utvikle sikkerhet og robusthet i Vattenfall.

Stillingen innebærer ansvar for:

• Utvikle og vedlikeholde styring, prosedyrer og veiledning knyttet til forretningskontinuitet
• Lede og delta i grupper og fora som arbeider med BCM på konsernnivå
• Drive opplærings- og øvelsesaktiviteter til fordel for hele Vattenfall-konsernet
• Støtte BCM-arbeid på forretningsområde-/forretningsenhets-/stabsfunksjonsnivå, inkludert opplæring, øvelser, Business Impact Analysis (BIA), Business Continuity Plans osv.
• Lede BCM-arbeid for prosesser som er kritiske på konsernnivå og som omfatter mer enn ett forretningsområde/forretningsenhet/stabsfunksjon
• Bygge opp bevissthet og kompetanse i hele Vattenfall-konsernet om hvorfor kontinuitetsplanlegging er viktig for selskapet.

I tillegg vil stillingen:

• Sørge for samhandling med relevante myndigheter i de aktuelle landene og koordinere med forretningsinteressenter
• Følge utviklingen og opprettholde eksterne kontakter innen BCM-området, for eksempel når det gjelder internasjonale standarder og beste praksis, og sikre passende Vattenfall-implementering
• Lede utviklingen av nødvendig styring fra et nasjonalt perspektiv, som skal inkluderes i, og sikre samsvar med, konsernstyringen
• Sørge for at arbeidet med BCM er i tråd med andre områder innen resiliensområdet, som for eksempel Incident Management og det svenske sivilforsvaret.

Kvalifikasjoner

Vi ser etter en erfaren sikkerhetsleder som samarbeider med viktige interessenter for å finne de best mulige løsningene på utfordringer. Utmerkede kommunikasjonsevner og individuell drivkraft er viktige suksessfaktorer i denne stillingen.

Den kandidaten vi velger vil sannsynligvis passe til følgende beskrivelse:

• Utmerket kunnskap om Business Continuity Management og relevante standarder (ISO 22301, ISO 22313, ISO 31000, SS 22304:2023)
• Erfaring med sikkerhetsledelse i miljøer med flere interessenter og med et internasjonalt fokus
• En relevant universitetsgrad på minst bachelornivå
• Minst 10 års erfaring fra relevante stillinger
• Mestrer konsernspråket engelsk, både muntlig og skriftlig, på et utmerket profesjonelt nivå
• God kunnskap om EU-prosedyrer og krav til energibransjen
• Kunnskap om lovverk som NIS2, CER og svensk sikkerhetsbeskyttelse
• Erfaring fra ulike energivirksomheter (vind, vann, distribusjon, kjernekraft, salg osv.)
• Erfaring fra ulike energivirksomheter (vind, vannkraft, distribusjon, kjernekraft, salg osv.)

Vår valgte kandidat vil være strukturert, analytisk, lydhør og utstyrt med sunn dømmekraft. Kandidatens kommunikasjonsevner er på et høyt nivå, i tillegg til hans/hennes integritet og evne til å holde fokus på det som er viktig for Vattenfall. Kandidaten har en god forståelse av de teknologiske og organisatoriske utfordringene knyttet til BCM, og er opptatt av å finne veier fremover. Personen i denne stillingen kan vinne tillit, inspirere og sikre engasjement på alle nivåer i vår internasjonale organisasjon. Evnen til å drive endring er svært viktig.

Ytterligere informasjon

Beliggenhet: Stockholm/Solna, Amsterdam, London eller Berlin

Vi i Vattenfall er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi streber etter å være en god rollemodell når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for at alle ansatte skal ha de samme mulighetene og rettighetene uavhengig av kjønn, etnisitet, alder, kjønnsoverskridende identitet eller uttrykk, religion eller annen tro, funksjonshemming eller seksuell legning. Les mer om dette og andre fordeler her: Working at Vattenfall - Vattenfall

Vi ønsker din søknad på engelsk, senest 28. september 2024

For mer informasjon om stillingen er du velkommen til å kontakte rekrutterende leder, Markus Tegnhammar via Vattenfalls sentralbord +46 (0)8 739 50 00 eller e-post, Markus.tegnhammar@vattenfall.com. For mer informasjon om rekrutteringsprosessen er du velkommen til å kontakte rekrutteringsansvarlig Peter Blixter, +46 722 373 202.

Fagforeningsrepresentanter i Sverige: Rolf Ohlsson (Akademikerna), Anders Bohlin (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Juha Siipilehto (SEKO). For å komme i kontakt med representantene, vennligst ring Vattenfalls sentralbord +46 8 739 50 00.

Siden Vattenfall er en del av den svenske kritiske infrastrukturen, er mange av våre stillinger sikkerhetsklassifisert. Hvis denne stillingen er sikkerhetsklassifisert, kan de endelige kandidatene bli underlagt en sikkerhetsvurderingsprosess i henhold til svensk lovgivning

Vi ser frem til din søknad!