Selskapsbeskrivelse
Vattenfall Services Nordic AB bygger, vedlikeholder og utvikler energiløsninger for energi- og elanlegg. Vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur for å skape en bærekraftig fremtid der vi finner nye innovasjoner som bidrar til et fossilfritt samfunn. Vi jobber med mange ulike kunder og leverandører som innebærer store investeringer for energiomstillingen. Hos oss jobber du i en samfunnsviktig virksomhet og sørger for at alt fungerer.
Nysgjerrig på å følge vår hverdag? Følg oss på sosiale medier!
Linkedin - Vattenfall Services Nordic AB
Instagram - Vattenfallservices
Tilsammen skaper vi Sveriges tryggeste arbeidsplass!
Om stillingen
Vil du være en viktig del av energiomstillingen? Vattenfall Services er Sveriges ledende entreprenørselskap innen energi- og kraftsektoren, og vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobber du i en fremtidsbransje med et sterkt fokus på en bærekraftig fremtid. Vi trenger flere energihelter, og vi søker nå etter anleggsledere/arbeidsledere som vil være med på reisen mot et fossilfritt liv! Er dette deg? Sammen gjør vi en forskjell, for hele samfunnet.
I rollen som anleggsleder/arbeidsleder vil du være en del av utviklingen av Sveriges region- og stamnett. I rollen vil du ha ansvar for å koordinere med kunder, UE og sideentrepriser for å sikre fremdrift i kontrakten. Du vil planlegge og lede det daglige arbeidet i teamet. I din rolle har du også støtte fra blant annet ansvarlig prosjektleder, anleggsingeniør, arbeidsmiljøingeniør og prosjektstøtte. Du vil tilbringe en stor del av arbeidsuken på byggeplass, i våre prosjekter jobber vi lengre dager mandag til torsdag og jobber på fredager.
Krav
Som person er du forretningsorientert, liker problemløsning og motiveres av å drive en effektiv og lønnsom produksjon. Du har også evnen til å skape og utvikle gode relasjoner. Vi forventer at du er god til å planlegge og organisere arbeidet ditt og at du er komfortabel med å bruke våre digitale verktøy. Du snakker og forstår svensk og engelsk i tale og skrift. B-kjørkort er et krav.
Arbeidserfaring innen ett eller flere av følgende områder (eller annet område som Vattenfall Services vurderer som tilsvarende):
Vi ser det som meritterende om du har:
Ytterligere informasjon
Vi tilbyr
Etter flere tiår i energibransjen vet vi at våre ansatte er vår viktigste og mest verdifulle ressurs. Derfor tilbyr vi deg en variert arbeidshverdag med store muligheter for personlig og faglig utvikling. Vi er en stor og trygg arbeidsgiver som fortsatt føles som en familie, der medarbeidernes trygghet, trivsel og samarbeid er viktige deler av vår bedriftskultur!
I Vattenfall Services kan du gjøre en forskjell og sammen tar vi ansvar for en bærekraftig energiomstilling, sammen gir vi kraft til et fossilfritt liv.
Sted: Nå søker vi etter en person til vår prosjektvirksomhet i Norrbotten. I dag har vi et prosjekt mellom Gällivare og Jokkmokk. De fleste av våre medarbeidere er stasjonert hjemme.
Kontakt
Vil du vite mer om stillingen, ta kontakt med rekrutteringsansvarlig Erik Brandum, 070-534 56 27.
For mer informasjon om rekrutteringsprosessen, ta kontakt med ansvarlig rekrutterer Johanna Sperling, johanna.sperling@vattenfall.com
Fagforeningsrepresentanter for denne stillingen er Alma Svensson Unionen, Johan Larsson (Hallsberg) SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna og Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alle via Vattenfalls sentralbord, tlf. 08-739 50 00.
Send søknaden din senest 12. oktober 2025. Vi aksepterer ikke personlige brev i søknaden. Du søker raskt og enkelt ved å svare på utvalgsspørsmål og legge ved CV.Vi tar kun imot søknader via våre nettsider.
Vattenfall er en del av Sveriges kritiske infrastruktur, og mange av våre tjenester er derfor sikkerhetsgraderte. Dersom stillingen er sikkerhetsgradert, vil det bli gjennomført en sikkerhetsklarering i henhold til sikkerhetsloven før ansettelse. I tillegg til sikkerhetsscreening gjennomføres det en rusmiddeltest.
Vi i Vattenfall legger vekt på å være aktive, positive, åpne og sikkerhetsbevisste. Vi ser etter medarbeidere som deler vår visjon og som kan bidra til å styrke vår bedriftskultur. Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi ønsker å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for å sikre at alle medarbeidere har de samme mulighetene og rettighetene uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønn, religion/livssyn, seksuell legning eller funksjonshemming. Les mer om hvordan vi jobber med mangfold og inkludering her.