Selskapsbeskrivelse

Vattenfall Services Nordic AB bygger, vedlikeholder og utvikler energiløsninger for energi- og elanlegg. Vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur for å skape en bærekraftig fremtid der vi finner nye innovasjoner som bidrar til et fossilfritt samfunn. Vi jobber med mange ulike kunder og leverandører som innebærer store investeringer for energiomstillingen. Hos oss jobber du i en samfunnsviktig virksomhet og sørger for at alt fungerer.

Nysgjerrig på å følge vår hverdag? Følg oss på sosiale medier!

Linkedin - Vattenfall Services Nordic AB

Instagram - Vattenfallservices

Tilsammen skaper vi Sveriges tryggeste arbeidsplass!

Om stillingen

Vil du være en viktig del av energiomstillingen? Vattenfall Services er Sveriges ledende entreprenørselskap innen energi- og kraftsektoren, og vi utvikler Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobber du i en fremtidsbransje med et sterkt fokus på en bærekraftig fremtid. Vi trenger flere energihelter, og vi søker nå etter en Service Manager som vil være med på reisen mot et fossilfritt liv! Er dette deg? Sammen gjør vi en forskjell, for hele samfunnet.

Din rolle som Service Manager

Stasjonsavdelingen jobber i spenningsområdet 0,4-400 kV med vedlikehold, prosjekter og feilretting i koblingsanlegg, kontrollanlegg og annet elkraftutstyr. Våre kunder er i hovedsak nettselskaper, infrastrukturselskaper, industrier, kommuner, regioner og andre servicebedrifter.

Som serviceleder vil du i hovedsak jobbe med planlegging av vedlikehold og service i våre kunders anlegg samt mindre prosjekter/ombygginger.

Vi søker deg som motiveres av å skape de beste forutsetninger for teknikerne i felt og for organisasjonen. Arbeidet innebærer et sterkt fokus på sikkerhet, fremdrift, engasjement og kvalitet. Vårt håp er at du vil bidra til at virksomheten vokser og skaper ytterligere muligheter i samarbeid med kunder og leverandører. Sikkerheten kommer alltid først i Vattenfall Services, og sammen skaper vi Sveriges tryggeste arbeidsplass!

I rollen som Service Manager vil du i hovedsak jobbe fra kontoret, men du vil også være ute i felt. Arbeidet er selvstendig, men samtidig er det stort fokus på samarbeid og kommunikasjon med både interne og eksterne aktører.

Noen av dine hovedoppgaver:

• Ansvar for virksomhetsplanlegging og gjennomføring av vedlikeholdsavtaler gjennom arbeidsledelse og koordinering.
• Opprettholde en løpende dialog med kunder.
• Ansvarlig for det økonomiske utfallet av kontrakter/oppdrag og styre avslutning og oppfølging av økonomi.
• Delta i byggemøter og i forhandlinger med kunden.
• Aktivt bidra til nye forretninger med nye og eksisterende kunder.
• Aktivt bidra til å skape Sveriges tryggeste arbeidsplass sammen.

Dagsturer er en naturlig del av arbeidet som Serviceleder.

Kravspesifikasjon

Som Serviceleder hos oss vil du være teknikernes hovedkontakt for det arbeidet som utføres ute i felt. Ledelse er en stor del av hverdagen og derfor ser vi etter deg som har en problemløsende og coachende tilnærming.

I tillegg til ledelse er en stor del av arbeidet å selvstendig kunne drive oppdragene fremover. Vi ser derfor etter deg som ønsker å ta ansvar og som har et stort engasjement for oppdragene dine. Du motiveres av å tilby service og kvalitet til dine kolleger og kunder, du opptrer kommersielt med godt entreprenørskap og du vil aldri la lønnsomhet gå foran sikkerhet. Hos oss i Vattenfall Services kommer alltid sikkerheten først!

Vi vet at du vil utvikle deg sammen med oss, men vi ser gjerne at du allerede har:

• Gymnasial utdanning eller høyere, gjerne innen el, elkraft, teknologi eller annet relevant fagfelt.
• Arbeidserfaring fra prosjekt-/serviceledelse innen el- eller elkraftområdet.
• Erfaring fra bygg- og anleggsbransjen er meritterende.
• Erfaring fra bygg- og anleggsbransjen er en fordel.
• Datakompetanse (Office-pakken) og erfaring med prosesstyrt arbeid i saksbehandlingssystemer.
• B førerkort, da reisevirksomhet forekommer i tjenesten.
• Gode kunnskaper i svensk og engelsk, både muntlig og skriftlig.

Ytterligere informasjon

Vi tilbyr

Etter flere tiår i energibransjen vet vi at våre medarbeidere er vår viktigste og mest verdifulle ressurs. Derfor tilbyr vi deg en variert arbeidshverdag med store muligheter for personlig og faglig utvikling. Vi er en stor og trygg arbeidsgiver som fortsatt føles som en familie, der medarbeidernes sikkerhet, trivsel og samarbeid er en viktig del av vår bedriftskultur!

I Vattenfall Services kan du gjøre en forskjell og sammen tar vi ansvar for en bærekraftig energiomstilling, sammen gir vi kraft til et fossilfritt liv.

Tjenestested

Malmö eller Hässleholm.

For mer informasjon om stillingen, vennligst kontakt rekrutteringsansvarlig Fredrik Strandqvist Andersson 070-319 64 92.

Fellesforbundets representanter er Christel Karlsson Unionen, Massimo Bresnik SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna og Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når alle via Vattenfalls sentralbord, tlf. 08-739 50 00.

Send søknaden din senest 5. oktober 2025. Vi aksepterer ikke personlige brev i søknaden. Du søker raskt og enkelt ved å svare på utvalgsspørsmål og legge ved CV. Vi tar kun imot søknader via våre nettsider.Utvelgelse vil skje fortløpende, så ikke vent med å sende inn søknaden din til søknadsfristen.

For spørsmål om rekrutteringsprosessen, kontakt rekrutterer Johanna Sperling, johanna.sperling@vattenfall.com.

Vattenfall er en del av Sveriges kritiske infrastruktur, og mange av våre tjenester er derfor sikkerhetsgraderte. Dersom stillingen er sikkerhetsgradert, vil det bli gjennomført en sikkerhetsklarering før ansettelse, i henhold til sikkerhetsloven. I tillegg til sikkerhetskontrollen gjennomføres det en rusmiddeltest.

Vi i Vattenfall legger vekt på å være aktive, positive, åpne og sikkerhetsbevisste. Vi søker medarbeidere som deler vår visjon og som kan bidra til å styrke vår bedriftskultur. Vi er overbevist om at mangfold bidrar til å bygge et mer lønnsomt og attraktivt selskap, og vi ønsker å være gode rollemodeller når det gjelder mangfold. Vattenfall arbeider aktivt for å sikre at alle medarbeidere har de samme mulighetene og rettighetene uavhengig av alder, etnisk eller kulturell bakgrunn, kjønn, religion/livssyn, seksuell legning eller funksjonshemming.Les mer om hvordan vi jobber med mangfold og inkludering her.