Muligheten

Vi søker en Planning & Controls Mentor til vårt HVDC Operations-team. Denne rollen er avgjørende for å veilede og støtte globale prosjektplanleggings- og kontrollaktiviteter gjennom hele livssyklusen til HVDC-prosjekter - fra anbud til idriftsettelse og overlevering. Som en anerkjent ekspert på planlegging og kontroll av HVDC-prosjekter vil du fungere som en mentor og fagekspert, og du vil bidra til fortreffelighet, konsistens og kontinuerlig forbedring på tvers av vår globale virksomhet.

Slik vil du påvirke

• Gi veiledning om planleggings- og kontrollmetodikk på tvers av HVDC Classic- og HVDC Light Converter Station-prosjekter.
• Støtte utviklingen og implementeringen av beste praksis, verktøy og prosesser i det globale Planning & Controls-teamet
• Mentorere teammedlemmer gjennom personlig coaching, gruppediskusjoner og strukturerte kunnskapsdelingsinitiativer.
• Analysere fremdriften til tredjepartsleverandører og sikre samsvar med prosjektets tidsplaner og leveranser.
• Lede erfaringsbaserte økter og dypdykkanalyser for å identifisere rotårsaker og forbedringsmuligheter.
• Samarbeide om kontinuerlige forbedringsinitiativer og fremme sertifisering og faglig utvikling i teamet.
• Samarbeide om sertifisering og faglig utvikling i teamet.
• Bistå i arbeidet med å etablere indekser for prosjektytelse og støtte planlegging av idriftsettelse og oppstart.

Din bakgrunn

• Utstrakt erfaring med planlegging og kontroll av HVDC-prosjekter, inkludert design, innkjøp, konstruksjon, installasjon og idriftsettelse.
• Bevist kompetanse i Primavera P6 eller MS Project og sterke analytiske ferdigheter og rapporteringsevner.
• Bachelorgrad i ingeniørfag eller et beslektet fagfelt; videregående utdanning eller sertifiseringer innen prosjektledelse er et pluss.
• Sterke kommunikasjonsevner og evnen til å samarbeide med ledelse og tverrfunksjonelle team.
• Kompetanse i Microsoft Office-verktøy, spesielt Excel, Word og PowerPoint.
• Flytende engelsk; svenske språkkunnskaper er en fordel.
• En samarbeidsvillig og proaktiv tankegang med en lidenskap for veiledning og kontinuerlig forbedring.

Hva vi tilbyr

• Kollektivavtale
• Fleksibel arbeidstid
• Helse- og velværegodtgjørelse
• Fantastiske karrieremuligheter i Hitachi både i Sverige og globalt
• Mentor som støtter deg gjennom hele introduksjonsfasen
• Variasjoner av kurs og utdanning som
• Diversifisert selskap med over 70+ nasjonaliteter som jobber i Sverige
• Tilleggskompensasjon for foreldrepermisjon
• Employee Benefit Portal med tusenvis av rabatter og frynsegoder

Mer om oss

Er du klar for en ny spennende utfordring? Høres beskrivelsen ovenfor ut som deg? Velkommen til å søke!

Søknader vil bli vurdert fortløpende, så ikke vent - søk i dag!

Rekrutteringssjef Rachit Sharma, rachit.sharma@hitachienergy.com, vil svare på dine spørsmål om stillingen. Fagforeningsrepresentanter - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. Alle andre spørsmål kan rettes til Talent Acquisition Partner Kevin Galloway, kevin.galloway@hitachienergy.com