Muligheten

Vi ser etter en engasjerende person som ønsker å vokse sammen med teamet sitt og selskapet. Du vil være ansvarlig for å lede et av våre programvaredesign- og integrasjonsteam innen HVDC Control & Protection Software-området. Teamet er ansvarlig for å levere hjelpekontroll til HVDC-prosjekter over hele verden, inkludert programvaredesign, utvikling, integrasjon, testing og verifisering i sanntid og virtuelle miljøer.

"En unik mulighet til å være en del av en ekstremt voksende og blomstrende organisasjon i et selskap som er i forkant og har den fremste markedsposisjonen" - Erik Kilander, Global Manager HVDC Control and Protection Software.

Slik vil du påvirke

• Gjennom å lede et team av systemingeniører med ansvar for HVDC hjelpekontrollprogramvare som omfatter design, integrasjon og testing i både virtuelle systemer og sanntidssystemer.
• Eier av det tekniske funksjonsområdet med ansvar for overholdelse av prosesser og kvalitetssikring
• Etablere og opprettholde tilpasning, samarbeid og systemstøtte overfor naboavdelinger
• Være en positiv rollemodell for teamet ditt ved å etterleve visjonen vår, levere løfter og utvikle mennesker
• Tilpasse og implementere strategiske initiativer som passer teamet ditt for å oppnå forretningsmessig tilpasning
• Planlegge teamsammensetning, utvikling og evner som trengs for å møte forretningsbehovene, i samsvar med interne interessenter og kunder
• Planlegge teamsammensetning, utvikling og evner som trengs for å møte forretningsbehovene, i samarbeid med interne interessenter og kunder.

Din bakgrunn

• Du har minst en universitetsgrad innen ingeniørfag, eller tilsvarende erfaring fra en sammenlignbar stilling
• For å lykkes i denne stillingen har du sannsynligvis erfaring fra å støtte og utvikle teammedlemmer i et miljø med stadig nye muligheter og utfordringer.
• Du vil vurdere viktige aspekter ved virksomheten og ta informerte valg i tråd med virksomhetens krav.
• Det kreves et motivert lederskap for denne rollen siden endringsprosessen tar tid og er utfordrende.
• Gode kommunikasjonsevner på svensk og engelsk, både skriftlig og muntlig.
• Høyt nivå av tidsstyringsevner for deg selv og når du coacher andre.

Hva vi tilbyr

• Kollektivavtale
• Fleksibel arbeidstid
• Helse- og velværetillegg
• Fantastiske karrieremuligheter innen Hitachi Energy både i Sverige og globalt
• Mentor som støtter deg gjennom onboardingfasen
• Utvalg av opplæring og utdanning som støtter medarbeidernes utvikling
• Diversifisert selskap med over 70+ nasjonaliteter som jobber i Sverige
• Tilleggskompensasjon for foreldrepermisjon
• Employee Benefit Portal med tusenvis av rabatter og frynsegoder

Mer om oss

Er du klar for en ny spennende utfordring? Høres beskrivelsen ovenfor ut som deg? Velkommen til å søke! Søknadene vil bli vurdert fortløpende, så ikke vent - søk i dag!

Rekrutteringssjef Erik Kilander, erik.kilander@hitachienergy.com vil svare på dine spørsmål om stillingen. Fagforeningsrepresentanter - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna:Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. Alle andre spørsmål kan rettes til Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com