Intern försäljningsspecialist ABB Robotics
Västerås, Sverige
Type of Employment Heltid
Job position Innesäljare
Work model På plats
Application due date 10 December 2025
Are you the one?

På ABB hjälper vi industrier att springa ifrån - smalare och renare. Här är framsteg en förväntan - för dig, ditt team och världen. Som en global marknadsledare ger vi dig vad du behöver för att få det att hända. Det kommer inte alltid att vara lätt, att växa kräver mod. Men på ABB kommer du aldrig att springa ensam. Driv det som driver världen.

Den här rollen finns inom ABB: s Robotics-verksamhet, ett ledande globalt robotikföretag. Vi går in i ett spännande nytt kapitel när vi har meddelat planen för SoftBank Group att förvärva ABB Robotics. SoftBank är en globalt erkänd teknikkoncern och investerare/operatör med fokus på AI, robotik och nästa generations databehandling. Genom att gå med oss nu kommer du att vara en del av ett banbrytande team som formar robotikens framtid - arbeta tillsammans med experter i världsklass i en snabbrörlig, innovationsdriven miljö.

Den här positionen rapporterar till Channel Manager.

Din roll och dina ansvarsområden

Är du passionerad för att förvandla potential till prestanda? Gå med i ABB Robotics och bli en nyckelspelare i att driva försäljningstillväxt genom smart lead management och kundengagemang. I den här rollen kommer du att vara i framkant av våra försäljningsutvecklingsinsatser - kvalificera leads, stödja strategiska affärer och hjälpa till att forma hur vi ansluter till kunder i hela Norden.

Som Inside Sales Specialist stöder du front-end-försäljning genom att konvertera marknadsgenererade leads till kvalificerade försäljningsmöjligheter. Du kommer att ha ett nära samarbete med försäljning, marknadsföring och försäljningsverksamhet för att säkerställa en smidig och effektiv försäljningsprocess, samtidigt som du bidrar till strategiska initiativ och kundinsikter. Denna roll inkluderar både virtuella och lokala kundinteraktioner.

Om du trivs i en snabb, teknikdriven miljö och tycker om att kombinera digitala verktyg med personlig interaktion, är detta din möjlighet att göra en verklig inverkan.

Rollen är baserad i Västerås, Sverige.

Exempel på ansvarsområden:

  • Identifiera och kvalificera inkommande leads genom kundkontakt (främst via telefon/video); bedöma potential och dokumentera i Salesforce
  • Tidsenlig bearbetning av leads, inklusive kvalificering och - beroende på intäktspotentialen - överlämning till ansvariga fältsäljarkollegor från respektive segment
  • Bygga och underhålla kundrelationer, särskilt för mindre potentiella kunder
  • Förbereda och virtuellt presentera erbjudanden, samt genomföra virtuella säljmöten och, där så krävs, kundbesök på plats
  • Samarbeta med Marketing och Sales för att anpassa lead nurturing-aktiviteter och riktade kampanjer
  • Övervaka konkurrenters aktiviteter och kundernas behov för att stödja kontinuerlig förbättring av vår marknadsstrategi
  • Du kommer att ingå i ett motiverat och agilt team med stark koppling till Marketing och Field Sales. Du kommer att ha möjlighet att aktivt forma hur vi hanterar och utvecklar kundleads inom alla branschsegment.

Kvalifikationer

  • 5-7 års erfarenhet av teknisk B2B-försäljning och/eller innesälj, gärna inom automation eller robotik
  • Stark kommunikationsförmåga och digital presentationsteknik
  • Erfarenhet av Salesforce eller liknande CRM-verktyg
  • Hög initiativförmåga, motivation, och flexibilitet i en dynamisk miljö
  • Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift
  • Examen inom teknik, företagsekonomi eller en teknisk examen är välkommen, men din erfarenhet och personlighetsdrag kommer att värderas högt
  • Vilja att resa

Mer om oss

Recruiting Manager: Nicklas Hallan. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Pia Sandström, +4672 525 90 30; Ledarna: Lenny Larsson, 0706-32 85 47; Unionen: Roger L. Gustavsson, 0730-30 30 36. Talent Partner: Johannes Westermark Hester

Vi ser fram emot att läsa din ansökan i PDF-format. Sista ansökningsdag är 10 december 2025.

Vänligen notera att för att vara berättigad till anställning hos ABB Sverige måste du klara våra screeningsteg före anställning. Detta inkluderar en referenskontroll, ett drogtest och kan också inkludera en utökad bakgrundskontroll.

Vi avböjer vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vi värdesätter människor från olika bakgrunder. Kan det här vara din historia? Ansök idag eller besök www.abb.com för att läsa mer om oss och om effekterna av våra lösningar över hela världen.