På ABB hjälper vi industrier att springa ifrån - smalare och renare. Här är framsteg en förväntan - för dig, ditt team och världen. Som en global marknadsledare ger vi dig vad du behöver för att få det att hända. Det kommer inte alltid att vara lätt, att växa kräver mod. Men på ABB kommer du aldrig att springa ensam.

Den här tjänsten rapporterar till Business Manager - E2E.

Din roll och dina ansvarsområden

Gruvdrift är grundläggande för det globala skiftet mot hållbar elektrifiering och tillhandahåller de råvaror som är nödvändiga för infrastruktur för förnybar energi och avancerad teknik. Från stål för konstruktion till mineraler för batteriproduktion, stöder industrin framsteg inom ren energi. Centralt i denna process är system som möjliggör säker och effektiv resursutvinning, där elektrifieringen omformar hur de fungerar. Samtidigt revolutionerar automatiseringen gruvdriften och förbättrar precision, säkerhet och produktivitet i hela verksamheten. Tillsammans driver elektrifiering och automatisering nya standarder för prestanda och hållbarhet och omdefinierar framtiden för gruvdrift.

Som Engineering Manager Electrification and Automation kommer du att leda Mining and Materials operations team i Sverige. Du kommer att leda och utveckla ett team av ingenjörer, övervaka leverans av gruvhissningsprojekt och fastställa strategiska riktningar för automatisering och elektrifiering. Vi söker en stark ledare med beprövade ledaregenskaper och visionen att driva innovation och transformation.

Huvudansvarsområden inkluderar:

Du kommer att fastställa den strategiska riktningen och övervaka utvecklingen och genomförandet av ingenjörsverksamheten och säkerställa anpassning till affärsmålen. Ditt ansvar kommer att vara att förbättra teamets prestanda, hantera efterlevnad av säkerhets- och cybersäkerhetsstandarder och garantera leverans av högkvalitativa lösningar som uppfyller kundernas förväntningar. Denna roll kräver en visionär ledare som kan främja innovation, bygga organisatorisk kapacitet, mentorera teknisk talang och samarbeta mellan funktioner för att uppnå hållbar affärstillväxt.

• Ge tydligt ledarskap och riktning till teknikteamet, vilket säkerställer leverans i tid, kvalitetsresultat och marginalförbättring.
• Forma och anpassa teknikstrategin till både globala och lokala affärsmål, vilket driver långsiktig framgång.
• Övervaka projektgenomförande, säkerställa leverans i tid, inom budget och i enlighet med kvalitets- och säkerhetsstandarder.
• Sätta prioriteringar och godkänna arbetsplaner, resursfördelningar, förslag, tekniska uppskattningar och risk- och möjlighetsanalyser.
• Främja kontinuerlig förbättring, förbättra processer, verktyg och metoder baserat på feedback från kunder och intressenter.
• Stärka kundrelationer och aktivt stödja affärsutvecklingsinitiativ genom strategiskt engagemang.
• Guida team i att lösa komplexa utmaningar, tillhandahålla tillsyn och riktning för lösningar över hela Europa och internationellt.

Kvalifikationer för rollen

• Bachelor- eller masterexamen i teknik eller en relaterad teknisk disciplin, i kombination med starka ledarskapsmeriter.
• Minst 5 års erfarenhet av att leda ingenjörsteam inom industri- eller gruvmiljöer.
• Beprövad erfarenhet av att leda komplexa, projektdrivna organisationer och leverera resultat genom andra.
• Solid kunskap om säkerhets-, cybersäkerhets- och kvalitetsstandarder, med förmågan att integrera dem i teamets praxis.
• Demonstrerad framgång med att hantera budgetar, optimera resurser och uppnå prestationsmål.
• Utmärkta färdigheter i kommunikation och hantering av intressenter, med erfarenhet av kund- och partnerengagemang.
• Förtrogenhet med agila metoder och ramverk för kontinuerlig förbättring, tillämpade på organisationsnivå.
• Förmåga att leda tvärfunktionella team, främja samarbete och bygga en kultur av innovation och ansvarsskyldighet.
• Flytande i engelska och svenska, både skriftligt och muntligt, med stark interpersonell och ledarskapsnärvaro.

Vad får du ut av det?

Vi ger dig möjlighet att ta initiativ, utmana idéer och leda med självförtroende. Du kommer att växa genom meningsfullt arbete, kontinuerligt lärande och stöd som är anpassat till dina mål. Varje idé du delar med dig av och varje åtgärd du vidtar bidrar till något större.

Mer om oss

Vi ser fram emot att läsa din ansökan i PDF-format. Observera att intervjuer kan komma att ske innan sista ansökningsdag.

Rekryteringschef Robert Mäkelä, +46 705 39 81 91. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Mikael Blomqvist, +46 768 06 00 11; Ledarna: Leif Öhrberg, 0724-64 40 16; Unionen: Krista Andersson, 0706-44 02 85. Alla övriga frågor kan ställas till Talent Partner Sara Vestin, +46 724 64 46 88.

Vi värdesätter människor med olika bakgrund. Kan det här vara din berättelse? Ansök idag eller besök www.abb.com för att läsa mer om oss och se hur våra lösningar påverkar världen över.