Gjøvik kommun står inför en av de mest spännande utvecklingsperioderna inom vatten och avlopp på många år. Vi kommer att bygga ett nytt reservvattenverk vid Biri, uppgradera reningsverk, byta ut vatten- och avloppsledningar och stärka vårt arbete med dagvatten, drift och beredskap. Masterplanen för vatten och avlopp är antagen - och de ekonomiska ramarna är på plats.

Nu söker vi en trygg och utvecklingsorienterad chef som vill vara med och förverkliga planerna.

Det här är en nyckelroll med stort samhällsansvar. Som VA-chef kommer du att ha en central position i utvecklingen av samhällskritisk infrastruktur som påverkar både invånare och företag - varje dag.

Om tjänsten

Du kommer att ha ett övergripande ansvar för VA-verksamheten i kommunen, med yrkes-, personal- och ekonomiansvar för en organisation med ca 30 medarbetare. Verksamheten är en del av den tekniska verksamheten och du kommer att ingå i en kompetent och tvärvetenskaplig ledningsmiljö.

Du kommer att följa upp mål och åtgärder i VA-planen och ha ett nära samarbete med utvecklingsavdelningen i genomförandet av projekt. Rollen innebär även ärendeberedning och dialog med den politiska ledningen.

Arbetsuppgifter:

• Overgripande ledning av vatten- och avloppstjänsterna.
• Strategisk planering av projekt.
• Finansiell ledning, budgetuppföljning och rapportering
• Administration och offentlig ärendehantering
• Interaktion med administrativ och politisk ledning
• Hålla HMS och fokusera på utvecklingen av tjänsten.

Vi söker dig som:

• Har ledarerfarenhet med personalansvar
• Har relevant högskoleutbildning (lägst kandidatexamen)
• Har förståelse för offentlig förvaltning, ekonomistyrning och politiska processer
• Erfarenhet av vatten- och avloppsverksamhet är önskvärt

Personliga egenskaper vi värdesätter:

• Du är en tydlig och inkluderande ledare
• Du arbetar på ett strukturerat och systematiskt sätt
• Du har implementeringsförmåga och kan omsätta planer till handling
• Du kommunicerar väl
• Du motiveras av samhällsuppdraget

Hos oss får du:

• En spännande och socialt viktig chefsposition
• En solid professionell miljö med hög kompetensnivå
• Moderna arbetslokaler i ett nyrenoverat rådhus
• Goda pensions- och försäkringsordningar genom den kommunala allmänna pensionsfonden (KLP)
• Lön enligt överenskommelse

Undantagen offentlighet måste motiveras:

Gjøvik kommun praktiserar meroffentlighet, jfr. 11 § i offentlighetslagen.

Detta innebär att alla sökande finns med på den offentliga listan över sökande. Det måste finnas särskilda omständigheter för att beviljas undantag, jfr § 25 i offentlighetslagen.

Ansökan:

Alla ansökningar måste skickas in elektroniskt via vårt ansökningssystem.

Vi vill ha en arbetsmiljö med mångfald och uppmuntrar alla kvalificerade sökande att ansöka oavsett kön, etnisk bakgrund, religion, funktionshinder och ålder.

Länk till ansökningsformulär: Ansök här