Beskrivning av arbetsplatsen:

Gjøvik kommun söker en tydlig och utvecklingsinriktad driftschef till Rambekk reningsverk – en central anläggning som hanterar avloppsvatten från cirka 90 % av kommunens invånare och utgör en viktig del av vår kritiska infrastruktur. Anläggningen omfattar även en regional slambehandlingsanläggning som tar emot slam från flera kommuner i regionen. Reningsverket ingår i vatten- och avloppsavdelningen med över 30 anställda, varav 10 är verksamma vid reningsverket. 

Vatten- och avloppssektorn står inför betydande investeringar och moderniseringar. Nya krav på kväverening innebär utbyggnader och ombyggnad av anläggningen, och du kommer att få en nyckelroll både i den dagliga driften och i utvecklingen av framtidens avloppslösningar för Gjøvik och Vestre Toten.

Gjøvik är en stad i tillväxt med över 31 000 invånare, ett starkt näringsliv och en aktiv kunskapsmiljö med NTNU, Campus och Fagskolen Innlandet. Gjøvik erbjuder närhet till naturen, Mjøsa och ett rikt kulturutbud med kort avstånd till allt.

Arbetsuppgifter:

• Leda och utveckla medarbetare, inklusive personalansvar
• Planera och organisera drift och underhåll av reningsverk, slambehandlingsanläggningar och pumpstationer
• Delta i budgetarbete och ekonomisk uppföljning. 
• Säkerställa en effektiv och ansvarsfull drift i enlighet med gällande lagar, föreskrifter och utsläppstillstånd
• Uppfölja internkontroll, arbetsmiljö, kvalitetssystem och rapportering till myndigheter
• Bidra till planering och genomförande av investerings- och utvecklingsprojekt

Kvalifikationer:

• Kandidat- eller masterexamen inom tekniska ämnen, ingenjörsvetenskap, ledning och administration
• Erfarenhet av drift av reningsverk, vatten- och avloppssektorn, processindustrin eller annan teknisk verksamhet
• Ledningserfarenhet är önskvärt
• God förståelse för ekonomi och drift
• Kunskap om arbetsmiljöarbete och systematisk internkontroll
• Goda kunskaper i norska, både skriftligt och muntligt
• Körkort klass B

Personliga egenskaper:

• Strukturerad, systematisk och självständig
• Lösningsorienterad och trygg i hanteringen av oförutsedda händelser
• Goda kommunikations- och samarbetsförmågor, med fokus på att skapa en god arbetsmiljö
• Praktiskt lagd och tekniskt intresserad
• God genomförandeförmåga och förmåga att prioritera

Vi kan erbjuda:

• En varierad och meningsfull arbetsvardag i ett viktigt samhällsuppdrag
• Möjlighet till yrkesmässig och personlig utveckling
• En avslappnad och kompetent arbetsmiljö
• Bra pensionsvillkor hos KLP
• Aktivt samarbete mellan arbetsmarknadens parter och systematiskt arbete med hälsa, säkerhet och miljö

Undantag från offentlighetsprincipen måste motiveras:

Gjøvik kommun tillämpar utökad offentlighet, jfr. offentlighetslagen § 11.

Detta innebär att alla sökande förs upp på en offentlig sökandelista. Det måste föreligga särskilda omständigheter för att undantag ska beviljas, jfr. offentlighetslagen § 25.

Ansökan:

Alla ansökningar ska skickas elektroniskt via vårt ansökningssystem. 

Vi strävar efter en mångfaldig arbetsmiljö och uppmuntrar alla kvalificerade personer att söka, oavsett kön, etnisk bakgrund, religion, funktionsförmåga och ålder.

Länk till ansökningsformulär: Ansök här