Beskrivning av arbetsplatsen:

Gjøvik konst- och kulturskola är en aktiv och utvecklingsorienterad kulturskola med hög akademisk nivå och ett brett utbud av musik och bildkonst. Skolan har cirka 440 elever och 25 anställda och spelar en central roll i stadens kulturliv.

Undervisningen omfattar klassisk musik, rytmiska genrer, bildkonst och olika skräddarsydda program inom musik, scen, dans och bildkonst. Samspel, projekt och evenemang är en viktig del av skolans verksamhet, med program som orkestrar, storband, samspelsgrupper, kursveckor, julkonserter och sommarfestivaler.

Skolan har ambitioner för vidare utveckling och tillväxt, med särskilt fokus på rekrytering och utökning av programmen.
Gjøvik har ett rikt kulturliv och en stark position som musikstad, med symfoniorkester, band och körer. Musikk i Innlandet har sitt huvudkontor i staden.

Kulturskolan arbetar under visionen "En bra plats att vara på, en bra plats att lära sig på" och är för närvarande belägen i "Telegrafen" i centrala Gjøvik. Samtidigt planeras det för ett nytt kulturhus där skolan är tänkt att ha centrala lokaler.

Beskrivning av tjänsten:

Gjøvik kulturskola är under utveckling och vi söker nu en strukturerad och engagerad biträdande rektor som ska bidra till att stärka den dagliga verksamheten och vidareutveckla skolan.
Tjänsten är nyinrättad och innebär en anpassning av hur vi organiserar administration och ledning på kulturskolan.
Som biträdande rektor kommer du att vara en central del av ledningsstrukturen och bidra till ett bra flöde i drift, samordning och vidareutveckling av skolan. Du kommer att arbeta nära rektor och utbildningsinspektör och ha en nyckelroll i att vidareutveckla skolans program i linje med ramplan och lokala mål.
Tjänsten utannonseras som en tillsvidareanställning på 60-80% och sökande ombeds ange önskad tjänstgöringsgrad. Arbetstiderna är i huvudsak förlagda till dagtid måndag till fredag, men visst arbete på eftermiddagar, kvällar och helger måste påräknas i samband med projekt och evenemang.

Arbetsuppgifterna kan innefatta:

• planering och samordning av undervisning och daglig verksamhet, inklusive ett gott utnyttjande av personalresurser och arbetstider
• kommunikation med elever, föräldrar och samarbetspartners
• administrativ uppföljning av skolans digitala system
• bidra till struktur, planering och utveckling av effektiva och framtidsinriktade arbetsprocesser
• planering, samordning och genomförande av projekt, konserter och större kulturaktiviteter i samarbete med lärare och övrig personal
• bidra till utvecklingsarbete och tvärvetenskapliga konst- och kulturinitiativ på skolan

Tjänsten är bred och vi ser gärna en kandidat med relevant kompetens och utvecklingspotential - inte nödvändigtvis någon som fullt ut uppfyller alla punkter. Arbetsuppgifter och ansvarsområden kommer att skräddarsys och fördelas utifrån den anställdes kompetens.Kvalifikationer:

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning, gärna inom konst, utbildning, administration eller ledarskap. Lång och relevant erfarenhet kan kompensera för utbildningskravet.
• erfarenhet från arbete inom kulturskola, skola eller annan relevant organisation
• god systemförståelse och tycker om att arbeta strukturerat och systematiskt
• god digital kompetens och förmåga att snabbt sätta sig in i nya digitala system
• god skriftlig och muntlig presentationsförmåga

Det är meriterande om du även har:

• erfarenhet av att planera, samordna eller administrera undervisning eller verksamhet
• förståelse för resursplanering och arbetstidsanvändning
• erfarenhet av projektarbete, produktion eller genomförande av evenemang
• kunskap om kommunal förvaltning eller offentlig verksamhet

Godkänd polislegitimation krävs.

Personliga egenskaper:

Vi lägger stor vikt vid att du:

• är strukturerad, systematisk och lösningsorienterad
• kan hantera många parallella arbetsuppgifter och skapa överblick
• är tydlig och trygg i kommunikationen, även i situationer som kräver förtydligande och prioritering
• har god implementeringsförmåga och trivs med att få saker att fungera i praktiken
• tycker om att ta ansvar och bidra till både verksamhet och utveckling
• är motiverad att vara med och vidareutveckla kulturskolan under de kommande åren

Personlig lämplighet kommer att betonas.

Vi kan erbjuda:

• en central roll i utvecklingen av kulturskolan
• en god arbetsgemenskap med kompetenta och engagerade kollegor
• varierade och meningsfulla arbetsuppgifter i en aktiv kulturmiljö
• lön enligt gällande avtal
• goda pensions- och försäkringssystem

Skäl för sekretess måste anges:

Gjøvik kommun praktiserar mer öppenhet, jfr § 11 i offentlighetslagen. Detta innebär att alla sökande finns med på den offentliga listan över sökande. Det måste finnas särskilda omständigheter för att beviljas undantag, jfr § 25 i offentlighetslagen.

Ansökan:

• Alla ansökningar måste skickas elektroniskt via vårt ansökningssystem.
• Vittnesintyg och kopior av certifikat måste bifogas ansökan.
• Vänligen ange referenser - referenskontroller kan göras efter intervjun.
• Vi vill ha en arbetsmiljö med mångfald och uppmuntrar alla kvalificerade sökande att ansöka oavsett kön, etnisk bakgrund, religion, funktionshinder och ålder.

Länk till ansökningsformulär: Ansök här