Beskrivning

Nord-Gudbrandsdal vidaregåande skule har en ledig tjänst för en 100% tillsvidareanställning som prefekt från och med 1 augusti 2026. August 2026

Vi söker dig som

• har godkänd lärarutbildning och pedagogisk kompetens från grundskola och/eller gymnasium
• har ledarerfarenhet från gymnasium eller grundskola
• har eleven i fokus
• har bred arbetslivserfarenhet
• är trygg i användandet av digitala resurser och erfarenhet från offentliga ärendehanteringsprogram som t.ex, Visma Plus, Elements och olika Conexus-program
• är initiativrik, samarbetsvillig och lösningsorienterad i en hektisk vardag
• kan bidra till att utveckla skolan som en lärande organisation

Vi erbjuder

• ett givande och utmanande arbete
• en bred och spännande arbetsmiljö
• en inkluderande och generös skolmiljö
• lön enligt gällande avtal
• landstingskommunala anställningsvillkor med goda pensions och försäkringssystem

Om tjänsten

• 100% tillsvidareanställning med tillträde 01.08.2026
• Den som anställs placeras i en befattningskod beroende på utbildning och erfarenhet, jfr lagar och avtal
• Tjänsten är placerad i Otta

Arbetsuppgifter

• yrkesansvar med ekonomi- och personalansvar
• avdelningsansvar för individuellt anpassad utbildning, introduktionsprogram för minoritetsspråkstalare. Andra områden kan komma att läggas till tjänsten
• gemensamma arbetsuppgifter för ledningsgruppen
• tjänsten ingår i skolans ledningsgrupp

Kvalifikationskrav

• godkänd lärarutbildning för undervisning i grund- och/eller gymnasieskola grund- och/eller gymnasieskola
• erfarenhet som lärare i grund- eller gymnasieskola
  
• erfarenhet av övergångsarbete mellan grund- och gymnasieskola
• erfarenhet av att samordna komplexa elevärenden
• formell kompetens i, och erfarenhet av undervisning av minoritetsspråkselever
• formell kompetens i, och erfarenhet av att leda alfabetiseringsutbildning
• erfarenhet av samarbete mellan offentliga organ och näringslivet
• erfarenhet av offentlig ärendehandläggning enligt förvaltningslagen och speciallagar

Ansökan

Landstinget Västernorrland vill att dess personalstyrka ska spegla mångfalden i befolkningen och uppmuntrar därför alla som är kvalificerade i enlighet med kraven för tjänsten att söka till oss. Vi kommer att anpassa arbetsplatsen om du behöver det. Stor vikt kommer att läggas vid om du som person är lämplig för tjänsten.

Vänligen observera att alla sökande sätts upp på den offentliga listan över sökande, jfr offentlighets- och sekretesslagen § 25. Undantag från detta hanteras efter motivering i ansökans textfält.

Landstinget är en organisation i utveckling och förändring. Arbetsuppgifter, ansvarsområden och organisation kan därför komma att utvecklas och förändras i takt med organisationens behov.

Observera att övertaliga medarbetare i landstinget kan ha företrädesrätt till tjänsten.

Landstinget i Innlandet använder sig av ett elektroniskt ansökningsformulär. Vi ber aldrig om bank-ID-information i ansökningsprocessen.

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan.