Beskrivning

Transportavdelningen/vägsektionen/Digitalisering och vägdata har en ledig tjänst som digitaliseringsrådgivare på 100%.

Om enheten

Enheten Digitalisering och vägdata är en aktiv bidragsgivare inom Transport och arbetar för att stärka kollegor i användningen av digitala och tekniska metoder för att uppnå bra databaser och arbetsprocesser. Vi är totalt tio medarbetare uppdelade på två ämnesområden, som enhetsnamnet beskriver. Majoriteten av våra medarbetare är baserade i Hamar, men vi finns även i Lillehammer, Gjøvik och Otta. Det finns goda möjligheter att påverka sin egen position och samtidigt bli en aktiv bidragsgivare till att upprätthålla en god arbetsmiljö.

Vi söker dig som

• känner igen dig i en eller flera av punkterna i arbetsuppgifterna och önskade kvalifikationer
• företrädesvis är nyexaminerad och vill tillämpa relevant kunskap i praktiken
• har god datorvana och är tekniskt uppdaterad
• är tålmodig och tänker långsiktigt
• vill arbeta i ett modernt arbetsliv, där förändring ses som en möjlighet
• kan motivera och engagera till att skapa bra data och bidra till att göra Transport datadriven
• kan själv skapa och använda data och förstår värdet av dataflöde och återanvändning
• har förståelse och intresse för transport och vägar
• har god kommunikationsförmåga
• kan kommunicera och visualisera komplexa frågor
• samverkar väl med kollegor på enheten, på avdelningen och i länet för att uppnå goda resultat och måluppfyllelse
• kan strukturera och planera sitt eget arbete

Egenskaperna kommer att bedömas i.Vi erbjuder

• en inspirerande arbetsmiljö med goda kollegor
• intressanta arbetsuppgifter med möjlighet till självständighet
• goda utvecklingsmöjligheter för rätt person
• nödvändig yrkes- och säkerhetsutbildning med eventuella certifieringar
• . certifieringar
• flexibel arbetsdag med flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån upp till 2 dagar per vecka efter överenskommelse
• landstingskommunala anställningsvillkor (med lön enligt gällande avtal), samt bra pensions- och försäkringssystem

Om tjänsten

Vi söker dig som är en brobyggare mellan användarnas behov, mål och tekniska möjligheter.

En väsentlig del av arbetet är att kartlägga och förstå behov och hur teknik kan stödja arbetsprocesser inom Transport. Enheten är strukturerad genom rollansvar, vilket denna tjänst också kommer att vara en del av. Arbetet kommer att innefatta rådgivning, framtagande av kravspecifikationer, upphandling, implementering och användarutbildning i samband med teknik. Förståelse för dataflöde och vad som krävs för att bli mer datadriven med användning av vägdata och grunddata i våra arbetsprocesser är en viktig kompetens att ha med sig i det arbete som ingår i tjänsten. Detta kan även innefatta registrering, uppdatering och korrigering av dataset. Förmågan att leda en arbetsgrupp med kollegor är en fördel.

• 100 procent tillsvidareanställning.
• Placering: Hamar, Lillehammer, Gjøvik eller närmaste relevanta kontorsort där Innlandet fylkeskommune har ett transportkontor.
• Tjänsten kan innebära en del resande i Innlandet fylke.
• Den som utses till tjänsten kommer att placeras i en jobbkod beroende på kraven för tjänsten, utbildning och erfarenhet, jfr. lagstiftning och avtal. Befattningsbenämningen kommer att vara konsult eller rådgivare.

Arbetsuppgifter och önskade kvalifikationer

• Bidra till den tekniska utvecklingen av Transport genom tjänstedesign och systemförståelse.
• Bidra till att registrera, strukturera och kommunicera behov mot mål samt kunna se samspelet mellan människa och teknik.
• Processanalys och kartläggning av tekniska önskemål och behov.
• Designa "användarresor" och ta fram kravspecifikationer.
• Upphandling och hantering av digitala lösningar.
• Implementering och underlättande av nyttorealisering, inklusive uppgifter i samband med mottagningsprojekt (t.ex. från Novari).
• Rådgivning, systemstöd och utbildning för Transport i relation till teknik och data.
• Förmåga att använda IT-verktyg i Microsoft-plattformen.

Kvalifikationskrav

• Du har en relevant högskoleutbildning, med minst kandidatexamen.
• Relevant arbetslivserfarenhet (minst 2 år) från senare tid kan kompensera för avsaknad av formell utbildning.
• Kommunicerar mycket väl på norska, både skriftligt och muntligt.

Ansökan

Innlandet fylkeskommune vill att dess personalstyrka ska spegla mångfalden i befolkningen och uppmuntrar därför alla som är kvalificerade enligt annonstexten att söka till oss. Vi anpassar arbetsplatsen om du behöver det. Personlig lämplighet kommer att betonas.

Vi frågar aldrig efter Bank ID-uppgifter i ansökningsprocessen.

Polisintyg - ej äldre än tre månader - krävs för alla tjänster inom tandvården, folkhögskolor och gymnasieskolor.

Observera att alla sökande förs upp på en offentlig lista över sökande, jfr offentlighets- och sekretesslagen § 25. Undantag från publicering görs endast i undantagsfall och du måste motivera varför du ska undantas från publicering i ansökans textfält.

Landstinget är en organisation i utveckling och förändring. Arbetsuppgifter, ansvarsområden och organisation kan därför komma att utvecklas och förändras i takt med organisationens behov.

Vi förbehåller oss rätten att ge företräde till dem som är övertaliga inom landstinget.

Landstinget använder ett elektroniskt ansökningsformulär.

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan.