Vikariat som kontaktlärare på Torpa barn- och ungdomsskola
Dokka, Norge
Anställningstyp Deltid
Arbetsmodell På plats
Sista ansökningsdag 5 juli 2026
Är du den rätta?

Det finns en ledig vikariatstjänst på 85 % som klassföreståndare vid Torpa barn- och ungdomsskola i Nordre Land kommun. Vikariatet gäller för perioden 1 oktober 2026 – 20 juni 2027.

Torpa barn- och ungdomsskola är en skola för årskurs 1–10, där vikariatet främst gäller årskurs 5.

Arbetsuppgifter:

Kontaktläraren har ett särskilt ansvar för att följa upp elevernas akademiska, sociala och personliga utveckling, och ska bidra till en trygg och inkluderande lärandemiljö.

Tjänsten innebär att fungera som en länk mellan elev, vårdnadshavare och skola, samt att säkerställa god kommunikation och samarbete kring elevernas utbildning och trivsel. Kontaktläraren ska samordna arbetet kring elevgruppen, bidra till en helhetsmässig uppföljning av den enskilde eleven och underlätta ett gott samarbete inom personalen och med hemmet.

Kvalifikationer:

  • Godkänd lärarutbildning.
  • Relationsbyggande: Förmåga att lära känna eleverna väl och genom detta skapa förutsättningar för bättre lärande och trivsel.
  • Helhetssyn på eleven: Förmåga att följa elevernas utveckling över tid.
  • Inflytande: Förmåga att direkt bidra till klassmiljön och inkludering.
  • Samarbete: Förmåga att bidra till ett gott samarbete med kollegor och chefer, och genom detta skapa förutsättningar för goda resultat.
  • Hantering: Förmåga att hjälpa elever genom utmaningar.

Personliga egenskaper:

  • Goda kommunikationsförmågor.
  • God relationsförmåga och förmåga till god klassledning.
  • Vara strukturerad och ha god organisationsförmåga.
  • Förmåga att hantera krävande situationer med lugn och professionalism.
  • Förmåga att bidra till tvärvetenskapligt samarbete.

Personlig lämplighet kommer att vägas in för tjänsten.

För tjänsten gäller:

  • Anställningsvillkor enligt gällande lagar, förordningar och kollektivavtal
  • Godkänt utdrag ur polisregistret enligt utbildningslagen §17-11 måste uppvisas före tillträdet
  • Kommunen har goda försäkrings- och pensionsvillkor

Vi strävar efter en arbetsmiljö präglad av mångfald, och att våra anställda ska spegla befolkningen i övrigt.  Vi uppmuntrar alla som är kvalificerade att söka jobb hos oss oavsett ålder, funktionsförmåga, kön eller minoritetsbakgrund.


Länk till ansökningsformulär: Sök här