Arbetsplats:

Østre Toten kommun är vackert belägen vid sjön Mjøsa, och är känd för sitt livliga lokalsamhälle, starka volontärarbete och goda tjänster. Med visionen "Livskvalitet vid sjön Mjøsa" arbetar vi målmedvetet för att skapa ett säkert, inkluderande och hållbart samhälle för våra invånare.

Det kommunala området Hälsa och Coping har en central roll i detta arbete. Vi erbjuder tjänster som främjar coping, självständighet, tillhörighet och delaktighet och är organiserade i fem tjänsteområden. Vårt arbete är förankrat i kommunplanens samhällsdel,

Våra kärnvärden är: "Vi är stolta över att arbeta i Østre Toten kommun, där vi möter utmaningar med mod och optimism." "Vi vågar utmana oss själva och varandra, tänka nytt och bry oss." "Vi är professionella och samarbetar kring bra lösningar." "Vi skapar bra tjänster tillsammans med medborgarna."

Vi är stolta över våra medarbetare - människor med hög kompetens, stort engagemang och varma hjärtan. Tillsammans skapar vi tjänster som gör skillnad i människors liv, varje dag. Hos oss får du möjlighet att bidra i en inkluderande arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter, pensionssystem och stöd för professionell tillväxt.

Østre Toten kommun bygger på värderingarna stolthet, mod, samarbete och drivkraft. Dessa värderingar ska märkas i vårt sätt att möta både kollegor och invånare - med öppenhet, ansvar och omtanke.

Tjänsteområde institution:

Institutionella tjänster inkluderar heltidsvård i vårdhem och består för närvarande av 2 demensavdelningar och en långvarig vårdavdelning. Østre Toten kommun har moderna anläggningar, inklusive Labo hälso- och vårdcenter, som öppnade 2020.

Tjänsteområdet har hög professionell täckning och arbetar aktivt med personcentrerad vård, demensvård och tvärvetenskapligt samarbete. Det finns ett starkt fokus på professionell utveckling, teknik och holistiska patientvägar. Institutionstjänsterna är också en del av det nationella utvecklingsprogrammet TØRN, som främjar en heltidskultur och en kompetensbaserad organisation.

Institutionella tjänster består också av en separat nattavdelning som servar boende och brukare nattetid, både inom institutionen och ute i hemtjänsten. Dessutom har en separat avdelning för AKS (avancerad klinisk omvårdnad) etablerats under den institutionella tjänsten. Det är en liten avdelning med specialistsjuksköterskor som bistår alla tjänsteområden inom hälsa och habilitering med sin specialkompetens och som bidrar till tvärprofessionellt samarbete både internt och externt med till exempel sjukhus.

Fakta om tjänsterna:

Tjänsterna tillhör avdelning 4/ långtidsavdelningen.
Som sjuksköterska/hälso- och sjukvårdspersonal/assistent ansvarar du för att brukarens hjälpbehov tillgodoses och att enheten drivs i linje med gällande mål och lagstiftning. Sjuksköterskor/vårdbiträden/undersköterskor på avdelningen har hälso- och sjukvårdsansvar för de boende i samarbete med kollegor och andra berörda instanser. Den som anlitas ska ge vård och omsorg i enlighet med gällande åtgärder, yrkeskunnande och etiska riktlinjer.

Sjuksköterskor/vårdpersonal/assistenter har ett gemensamt ansvar för kontakt och samarbete med anhöriga och andra instanser, samt att observera och rapportera skriftligt i det professionella systemet och att iordningställa läkemedel enligt delegering. Vi förväntar oss att medarbetaren vid behov tar hjälp av andra yrkesgrupper (sjuksköterska/undersköterska/arbetsledare) och är lojal mot de föreskrifter som arbetsgivaren utfärdar. Alla medarbetare är ansvariga för att bidra till professionell utveckling och en god arbetsmiljö. Vårdbiträden/assistenter kan komma att tilldelas andra arbetsuppgifter utifrån kompetens och behov.

Vi har ett årsarbetsschema på Labo och tjänsterna innebär dag/kvällsarbete.

Det finns lediga helgtjänster med olika procentsatser, 12-25% tjänstgöring.

Kvalifikationer:

Krav:

• Auktoriserad sjuksköterska/hälso- och sjukvårdspersonal. HPR-nummer måste anges i ansökan. Även assistenter kan söka.
• Godkänt polisintyg.

Önskvärda krav:

• Relevant arbetslivserfarenhet.
• Vidareutbildning inom palliation/geriatrik.

Kvalificerade personer uppmuntras att söka oavsett ålder, kön, funktionsnedsättning eller kulturell bakgrund.

Personliga egenskaper:

• God samarbetsförmåga som innebär att du arbetar självständigt, tar initiativ och hittar kreativa lösningar.
• Serviceinriktad gentemot våra brukare/anhöriga och att du utvecklar en god och professionell relation till dina kollegor.
• Förmåga till förändring, innovation och flexibilitet.
• Att du visar vilja att arbeta hårt, pålitlighet och lojalitet mot arbetsgivaren.
• Att du visar initiativförmåga, att du tar ansvar och följer upp.

Personlig lämplighet kommer att betonas.

Tillsättningar kommer att ske löpande.

Vi erbjuder:

Som anställd i Østre Toten kommun omfattas du av ett bra pensions- och försäkringssystem. Vi har meningsfulla arbetsuppgifter och en inkluderande arbetsmiljö. Medarbetare är anställda av Østre Toten kommun på de villkor som anges i tillämpliga lagar, förordningar och det allmänna kollektivavtalet. Efter att ansökningstiden har löpt ut upprättas en offentlig förteckning över de sökande med namn, ålder, befattning eller arbetstitel och bostads- eller arbetskommun för varje sökande. Undantag från tillgång till information om en sökande kan göras om den sökande begär det. Uppgifter om en sökande kan bli offentliga även om den sökande har begärt att inte bli upptagen i förteckningen över sökande. Om begäran inte tillgodoses kommer den sökande att underrättas om detta.