Arbetsplats:

Det kommunala området för tillväxt och välfärd består av serviceområdena förskola, grundskola, lärcentrum, pedagogisk-psykologisk tjänst, NAV, hälsocentral och skolhälsovård samt barnomsorg. I Østre Toten kommun fokuserar vi på förebyggande arbete samt tidiga och omfattande insatser för barn, ungdomar och familjer. Kommunen arbetar enligt BTI-modellen (Better Interdisciplinary Intervention) som grund för att ge rätt hjälp i rätt tid. Vi samordnar och prioriterar erbjudanden och tjänster på ett holistiskt sätt genom att använda verktyget "Helhetstrappan". Det kommunala området för uppfostran och välfärd är viktigt i detta arbete.

Förskolans serviceområde består av 6 kommunala förskolor. Kommunen har också 6 privata förskolor. För mer information om kommunens förskolor hänvisas till kommunens hemsida.

Fakta om tjänsten:

Vi behöver fler pedagogiska ledare i våra kommunala förskolor. Vi har följande lediga tjänster:

• 100% tillsvidareanställning i Kolbu förskola - från 1 augusti
• 60% tillsvidareanställning i Kapp förskola - från 1 augusti
• 10% tillsvidareanställning i Nordli förskola - från 1 augusti
• 50% tillsvidareanställning i Hoffsvangens förskola - från 16 november

. November

Om ytterligare vakanser uppstår inom en rimlig tidsperiod i tjänsten som pedagogisk ledare kan relevanta kandidater på kandidatlistan komma att kontaktas.

Arbetsuppgifter:

• Arbetsuppgifter enligt innehållet i ramplan och årsplan.
• Ansvar för avdelningens pedagogiska och administrativa delar.
• Nära samarbete med pedagogiska ledare.
• Föräldrasamverkan.
• Utvecklingsarbete.

Kvalifikationer:

Krav:

• Godkänd 3-årig högskoleutbildning som förskollärare eller annan 3-årig pedagogisk utbildning på högskolenivå med vidareutbildning i förskolepedagogik.

Ett tillfredsställande polisintyg måste uppvisas innan start. Detta får inte vara äldre än 3 månader.

Önskvärda krav:

• Erfarenhet från förskola är önskvärt.

Kvalificerade personer uppmuntras att söka oavsett ålder, kön, funktionsnedsättning eller kulturell bakgrund.

Personliga egenskaper:

• Du måste vara en aktiv vuxen som ser varje enskilt barn, som lyssnar och bryr sig om vad barnen vill förmedla.
• Du har god vägledningsförmåga.
• Du har god samarbetsförmåga.

Personliga egenskaper kommer att betonas.

Vi erbjuder:

Som anställd i Østre Toten kommun omfattas du av ett bra pensions- och försäkringssystem. Vi har meningsfulla arbetsuppgifter och en inkluderande arbetsmiljö. Medarbetare är anställda av Østre Toten kommun på de villkor som anges i gällande förordningar, lagstiftning och avtal. Efter att ansökningstiden har löpt ut upprättas en offentlig förteckning över de sökande med namn, ålder, befattning eller arbetstitel och bostads- eller arbetskommun för varje sökande. Undantag från tillgång till information om en sökande kan göras om den sökande begär det. Uppgifter om en sökande kan bli offentliga även om den sökande har begärt att inte bli upptagen i förteckningen över sökande. Om begäran inte tillgodoses kommer den sökande att underrättas om detta.