SEB är en ledande nordisk koncern inom finansiella tjänster med huvudkontor i Sverige och närvaro i 20 länder världen över. Som en ledande skandinavisk bank erbjuder vi finansiell rådgivning och ett brett utbud av finansiella tjänster med ett starkt fokus på företags- och investment banking.
SEB:s funktion för Financial Crime Prevention (FCP) kommer att ytterligare accelerera SEB:s utveckling av funktioner för att förebygga finansiell brottslighet för att kontinuerligt möta regulatoriska förväntningar och för att bli en ledare i kampen mot finansiell brottslighet.
Funktionen FCP Transaction Monitoring Technology and Investigation Platforms söker nu en driven och proaktiv Business Analyst med ett särskilt fokus på data för att bidra till den datadrivna resan genom att ta en aktiv del i den nödvändiga datatransformationen. Den här rollen kan vara baserad i Stockholm, Riga eller Köpenhamn.
Om rollen:
Som Business Analyst på SEB kommer du att vara en del av ett inkluderande team av professionella och engagerade kollegor. Du kommer att få möjlighet att arbeta i en dynamisk och internationell miljö i nära samarbete med utvecklingsorganisationer (Tribes). Syftet med rollen är att kontinuerligt bidra till utvecklingen av SEB:s system och plattformar för transaktionsövervakning. Rollen består av, men är inte begränsad till:
- Genomföra dataanalys på stora mängder data för att identifiera trender eller inkonsekvenser
- Genomföra datakartläggning och identifiera kritiska dataelement för våra system när vi byter datakällor
- Undersöka potentiella problem med datakvaliteten och bidra till att förbättra den
- Hjälpa till med analys av grundorsaker och affärspåverkan för potentiella incidenter
Din kunskap och utmärkta kommunikationsförmåga är avgörande för att överbrygga klyftan mellan våra affärsmål och tekniska möjligheter. Genom att samarbeta och nätverka med andra interna team inom FCP och Technology kommer du också att ha utrymme att utforska andra affärsområden och utveckla dina färdigheter ytterligare.
På SEB tillämpar vi en hybrid arbetsmodell som ger anställda med kvalificerade roller och uppgifter möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar i veckan.
För att trivas i denna roll tror vi att du har:
Vad vi erbjuder:
Vill du bli en del av SEB?
Du är välkommen att ansöka genom att bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver dig själv och hur du kan bidra till denna tjänst. Du är välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 27 juni 2025.
Var vänlig notera att våra slutkandidater genomgår bakgrundskontroller, en process som bland annat innefattar identitetskontroll, verifiering av kvalifikationer, kreditupplysningar, bolagsengagemang och brottshistorik. I vissa fall tillämpar vi också slumpmässiga drogkontroller.
Det är vår grundläggande övertygelse att inkludering och mångfald är avgörande för vår framtida framgång. Vi strävar efter att ha en inkluderande, värderingsdriven kultur där medarbetare känner sig uppskattade, respekterade och delaktiga oavsett vem de är, vad de tror på eller var de kommer ifrån.
Lär dig mer om att arbeta på SEB på vår karriärwebbplats eller genom våra karriärpoddar.
https://sebgroup.com/career
https://bit.ly/SEBcareer