Arbetsbeskrivning

Möjligheten

Som Head of Health kommer du att driva vår hälsostrategi inklusive omfattande program som täcker fysisk, mental och arbetshälsa och industriell hygien för att stödja anställdas välbefinnande och säkerhet på arbetsplatsen. För att förbättra hälsodisciplinen i Global HSE-funktionen och samarbeta nära med Global BU Head of HSE för att ge strategisk inriktning inom hälso- och välbefinnandeområdet.

Eftersom detta är en global position kommer du att arbeta med kollegor, kunder, leverantörer och underleverantörer från hela världen. Det är viktigt att du arbetar bra som en del av ett team och förstår hur man kommunicerar effektivt och tydligt.

Hur du kommer att påverka

• Att definiera, distribuera och uppdatera hälsostrategin på Hitachi Energy (inklusive fysisk hälsa, mental välbefinnande, arbetshälsa, industriell hygien).
• Samordning med HSE Leadership Team för att etablera ett effektivt nätverk för att definiera och utveckla indikatorer för att styra hälsa och välbefinnande för anställda.
• Att utveckla och förbättra Hitachi Energys policyer och processer för hälsa och välbefinnande som är anpassade till One HSE övergripande strategi, kärnvärden och kultur.
• Att främja hållbara, varaktiga och rättvisa förbättringar av hälsa, säkerhet och välbefinnande genom förebyggande riskbaserade insatser.
• Att stödja utvecklingen och implementeringen av standarder och operativa förfaranden för arbetshälsa, säkerhet och välbefinnande, informationssäkerhet, efterlevnadsstandarder för affärskontinuitet, checklistor, vägledningsdokument och utbildningsmaterial för interna och externa intressenter.
• Att stödja rekrytering, ombordstigning och utveckling av arbetshälsa och industriell hygienpersonal, säkerställa att kapacitet och kapacitetsbyggande utbildningsplaner implementeras och leverera adekvat utveckling av professionella resurser.
• Att representera Hitachi Energys insatser för välbefinnande och kunna hålla huvudanföranden under fokuserade interna/externa evenemang/konferenser och seminarier om hälsa och välbefinnande.
• Att vara den slutliga referensen för professionell företagshälsovårdsrådgivning för anställdas hälsa och rehabilitering, där så är tillämpligt, och se till att ärenden övervakas aktivt tills ärendet har nått en tillfredsställande slutsats.
• Att styra aktiv hälsoövervakning och ge nödvändiga råd om hälso- och säkerhetsämnen, hälsofrämjande och utbildning till LOU och BU och HR-funktionen.
• Övervaka standarder för arbetshälsa i olika länder där våra tillverknings-, service- och kontorsanläggningar finns i samordning med det lokala ansvariga teamet.
• Leda utredningarna av arbetshälsorelaterade händelser och tillhandahålla grundorsaker till händelserna samt tillhandahålla och styra förbättringarna.
• Att utveckla och upprätthålla nära arbetsrelationer med BU:s hälsoteam för att övervaka och säkerställa högsta standard för leverans av företagshälsovård.
• Att ta ansvar för att identifiera, påverka och genomföra förbättringar av de tjänster som tillhandahålls av externa leverantörer ur hälso- och välbefinnandesynpunkt och leta efter möjligheter att förbättra erbjudandena till de anställda.
• Granska riskbedömningar på företagsnivå för att fastställa områden med hög hälsorisk och granska beredskapsplaner, inklusive medicinsk evakuering, i samarbete med HSE och säkerhetsteam för lokala enheter.
• Ge teknisk, funktionell expertis och vägledning, efter behov, till hälsopersonal på plats och granska deras prestationer i samarbete med de lokala cheferna.
• Genomföra tillfälliga hälsorevisioner för att säkerställa att hälsohanteringen är robust.
• Definiera ramverk för att anpassa förväntningarna över affärsenheterna och föreslå innovativa lösningar som är utformade för att leda hälsofunktionen i en ny riktning, vid behov.
• Övervaka publiceringen av periodisk hälsoinformation och varningar samt sprida kommunikation om hälsa och välbefinnande.
• Svara, tillsammans med kristeamet, vid nödsituationer som epidemier och större olyckor samt bistå säkerhetsteamet vid medicinsk evakuering av affärsresenärer.
• Att utveckla ett nätverk av relationer med specialiserade medicinska centra och institut över hela världen som kan tillhandahålla medicinsk expertis, anpassad till det globala fotavtrycket.
• Att utveckla och implementera de strategier för kultur- och processförändringar som krävs för att säkerställa en framgångsrik implementering av omfattande och förstklassiga hälsoprogram som effektivt tar hänsyn till medarbetarnas och allmänhetens säkerhet.

Din bakgrund

• Du har ett starkt tankesätt och kan leda storskaliga samordningsmöten
• Erfarenhet av att arbeta i en liknande position som hanterar hälsodomän på företagsnivå
• Examen i medicinsk vetenskap och helst efter examen i arbetsmiljö eller annat relaterat område
• - 810 års erfarenhet inom hälsa med fokus på programledning för hälsa och välbefinnande
• Expertkunskaper inom medicinsk vetenskap och arbetshälsa är önskvärt
• Att arbeta i en internationell position med multinationellt engagemang är att föredra
• Flytande i engelska och starka analytiska färdigheter, utmärkt skrivförmåga, och kommunikationsförmåga med erfarenhet av affärsdiskussioner på C-erfarenhet av affärsdiskussioner på C-nivå

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal
• Flexibel arbetstid
• Hälsovård och friskvårdsbidrag
• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy både i Sverige och globalt
• Mentor som stöttar dig under hela introduktionsfasen
• Variabla utbildningar som stödjer medarbetarnas utveckling
• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter som arbetar i Sverige
• Kompletterande ersättning för föräldraledighet
• Employee Benefit Portal med tusentals rabatter och förmåner

Mer om oss

Om du vill utmana dig själv med oss, klicka på "Ansök nu" via Hitachi Energys webbplats. Sista ansökningsdag är den 8 april 2025.

Rekryteringschef, Rekryteringschef Solen Karavelioglu, Solen.Karavelioglu@hitachienergy.com svarar på dina frågor om tjänsten. Fackliga företrädare - Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107-38 38 04; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. Alla övriga frågor kan ställas till Talent Acquisition Partner Antra Volujevica antra.volujevica@hitachienergy.com