Möjligheten

Teamet Mechanical Plant Design (TPM) är en del av Engineering på HVDC, med det mekaniska ansvaret för våra HVDC-projekt på en global skala. Vi är för närvarande cirka 180 anställda som arbetar i 5 länder.

Vi konstruerar de mekaniska systemen för HVDC-omriktarstationer och definierar hur högspänningsutrustning integreras i den övergripande anläggningsdesignen. Från ritningar till installationsstöd och slutdokumentation ger vi mekaniska system liv - och driver den gröna energiomställningen i nära samarbete med våra kontor för anläggningsbyggnad, anläggningselektroteknik och anläggnings projektledning.

Vi letar nu efter en chef för ett av våra TPM-team! I den här rollen kommer du att arbeta i ett globalt och mångsidigt team tillsammans med chefer från Indien, Kanada, USA och Sverige. Du kommer att ha personalansvar för ett team på cirka 15 personer som rapporterar direkt till dig. Din uppgift är att se till att ingenjörsteamen har tillräckliga resurser, utvecklas och utrustas för att möta verksamhetens behov, samt att se till att företagets kultur och värderingar återspeglas i alla anställdas rutiner och policyer. Ditt primära mål kommer att vara att motivera och engagera ditt team och att stödja dem för att uppnå sin fulla potential, samtidigt som du säkerställer att alla relevanta regler följs.

"Plants Mechanical-teamet, globalt, värdesätter ett öppet klimat där teknik och människor är i fokus. Vi stöttar från våra kontor och trivs när vi samarbetar med våra kollegor och driver den gröna omställningen, där säkerhet och kvalitet är våra ledstjärnor" -- Hiring Manager Tommy Holmberg

Hur du kommer att påverka

• Bygga och utveckla teamet och individerna i det genom att hantera utbildnings- och utvecklingsinitiativ för anställda samt tillhandahålla strategisk riktning, ledarskap och samordning av funktionen.
• Ge insikt och hantera prioriteringar för teamet samtidigt som du säkerställer att verksamhetens resultat- och kvalitetsmål uppfylls under alla projektfaser.
• Ta ett proaktivt förhållningssätt och aktivt delta i rekryteringsaktiviteter.
• Planera för projektbemanning och anpassa den efter affärsbehov, samt planera för både kortsiktiga och mer strategiska långsiktiga förändringar i teamstrukturen.
• Hantera medarbetarrelationer, utveckla och genomföra initiativ för medarbetarengagemang för att främja en känsla av gemenskap bland medarbetarna.
• Samarbeta med ledningsgruppen för att utveckla, förbättra och genomföra strategiska initiativ för personalhantering och säkerställa att processer finns på plats för att fånga och dela bästa praxis och operativa erfarenheter.

Din bakgrund

• Erfarenhet som personalchef eller annan relevant ledarskapserfarenhet.
• Erfarenhet av att arbeta med tvärvetenskapliga projektteam (civil, elektrisk, mekanisk) på stora infrastruktur- eller energiprojekt, och/eller ett intresse och en vilja att lära sig mer om teknik och teknisk ingenjörskonst.
• Generell förståelse för design för installation, konstruktionsgränssnitt och livscykeln för maskinteknik.
• Förmåga att balansera tekniskt beslutsfattande och affärsprioriteringar, säkerställa att designlösningar överensstämmer med projektscheman, kostnader och strategier för riskreducering.
• Starka kommunikations-, sociala och interpersonella färdigheter, med förmågan att bygga starka relationer med anställda och ledning.

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal
• Flexibel arbetstid
• Hälsovård och friskvårdsbidrag
• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy både i Sverige och globalt
• Mentor som stöttar dig under hela introduktionsfasen
• Flera olika utbildningar och träning som stödjer medarbetarnas utveckling
• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter som arbetar i Sverige
• Kompletterande ersättning för föräldraledighet
• Employee Benefit Portal med tusentals rabatter och förmåner

Mer om oss

Om du brinner för människor och hur grupper fungerar tillsammans, uppmuntrar vi dig att ansöka! Ansökningar kommer att granskas löpande.

Rekryteringschef Tommy Holmberg, +46730476827, tommy.holmberg@hitachienergy.com kommer att svara på dina frågor om tjänsten. Alla andra frågor kan riktas till Talent Acquisition Partner Nicole Bergman, nicole.bergman@hitachienergy.com

Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 25 73; Ledarna: Frank Hollstedt, 010-7387048; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85.