Möjligheten

Vi vill dela en spännande ny möjlighet inom vår nybildade Service Business Unit! Vi söker för närvarande en erfaren och strategisk Training & Development Manager för att gå med i vårt dynamiska Global Operations-team.

I denna viktiga roll kommer den framgångsrika kandidaten att rapportera direkt till chefen för Global Operations & Networks. De kommer att vara i framkant för att utveckla, övervaka och optimera våra utbildningsnätverk i flera regioner och partners, säkerställa leverans av högkvalitativa serviceutbildningar och i slutändan kundnöjdhet.

Vi letar efter en visionär ledare med en robust och framgångsrik bakgrund inom utbildning och utveckling av organisationsuppbyggnad och drift. Den ideala kandidaten bör ha förmågan att hantera ett mångsidigt och internationellt team och sammanföra olika talanger, partners och expertis för att driva våra utbildningsinitiativ framåt.

Hur du kommer att påverka

• Leda och utveckla det globala nätverket för serviceutbildning, främja en kultur av excellens, samarbete och kontinuerlig förbättring.
• Driva strategiska initiativ, inklusive expansion av utbildningskapacitet och förverkligandet av "Service Academy" -visionen.
• Säkerställa högkvalitativ utbildningsleverans i alla regioner och produktlinjer genom att fastställa standarder, policyer och effektiva processer.
• Övervaka prestanda och optimera verksamheten genom att använda datadrivna insikter för att förbättra utbildningseffektiviteten och resursutnyttjandet.
• Bygga starka relationer med intressenter och ta tillvara feedback för att kontinuerligt förbättra utbildningstjänsterna och möta nya affärsbehov.

Din bakgrund

• Kandidatexamen i företagsekonomi, utbildning, personalfrågor, företagsekonomi, teknik eller ett relaterat område. Mastersexamen är valfri men föredras.
• Minst 7 års erfarenhet av stora organisationer
• Starka ledarskaps- och teamledningsförmågor, minst 5 års erfarenhet av att leda stora team
• Starkt kundfokus och resultatorienterad
• Utmärkta analytiska och problemlösande förmågor.
• Starka kommunikations- och interpersonella färdigheter.
• Förmåga att arbeta i en dynamisk miljö med högt tempo.

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal
• Flexibel arbetstid
• Hälsovård och friskvårdsbidrag
• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy både i Sverige och globalt
• Mentor som stöttar dig under hela introduktionsfasen
• Flera olika utbildningar och utbildning som stödjer medarbetarnas utveckling
• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter som arbetar i Sverige
• Kompletterande ersättning för föräldraledighet
• Employee Benefit Portal med tusentals rabatter och förmåner

Mer om oss

Är du redo för en ny spännande utmaning? Låter ovanstående beskrivning som dig? Välkommen att ansöka! Ansökningar kommer att granskas löpande, så vänta inte - ansök redan idag!

Rekryteringschef Arben Sabani, arben.sabani@hitachienergy.com svarar på dina frågor om tjänsten. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Bo Westman, +46 107 38 38 04; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107 38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 738 70 43. Alla övriga frågor kan ställas till Talent Acquisition Partner Carina Riström, carina.ristrom@hitachienergy.com